江苏省未来缴费年限15年提高至20年，多缴多少钱？多领多少钱？

按照国家的规划，退休养老保险缴费年限将会在2030年起逐步提高，每一年提高6个月，到2039年提高至最低20年。具体提高情况，可参照下图：

有很多朋友在研究这种缴费划不划算？让我们以退休人员最多的省份——江苏省的情况为例，算一算养老保险多缴5年，需要多少缴费多少钱？养老金又能多领多少钱？

江苏省多缴5年养老保险，需要缴费多少钱？

2025年，江苏省的养老保险缴费基数上下限是4952元至24762元，对应60%~300%的社平工资。

灵活就业人员可以自由选择缴费基数。单位职工必须要按照职工上年度工资总额的月均值来核定，如果擅自核定属于违规行为，下一步随着税务部门稽核的越来越严，个人所得税和缴费基数应当逐步并轨了。或许未来会出现早些年深圳、厦门、北京那种按照最低工资来缴纳社保的情况。

一般灵活就业人员为了省钱，都会选择最低基数缴费。如果按照4952元基数缴费，灵活就业人员参加养老保险的话每月需要缴纳990.4元（缴费比例是20%），单位职工参加养老保险则本人需要承担396.16元每月（从工资中扣除），用人单位需要缴纳792.32元，合计每月缴纳1188.48元。

正常来讲，每年缴费基数上下限都会提高，像去年提高比例只有2%（跟养老金增长水平同步）。为了简单起见，我们以2025年的缴费情况来计算钱数和养老金。

灵活就业人员5年总共需要缴纳59424元，单位职工共需要缴纳71308.8元。

退休每月养老金能领多少呢？

虽然说江苏省2024年修改了过渡性养老金计算办法，但这一部分实际上跟养老金缴费计算没有关系，主要是针对1996年1月以前的过渡性养老金计算年限。缴费产生的养老金主要分为基础养老金和个人账户养老金。具体计算公式如下：

①基础养老金部分，其实根据计算公式简要的计算结果是平均缴费指数是0.6的情况下，每缴费一年可以多领取0.8%的养老金计发基数，5年就可以多领取4%。

养老金计发基数，实际上指的是社会平均工资，这也是基础养老金最具保值增值的部分。

江苏省的养老金计发基数在全国属于较高的省份，2025年的计发基数就已经达到了8917元，比浙江省8433元，山东省7831元都要高。

也就是说在江苏省，即使按照最低档次缴费5年，基础养老金每月至少以2025年的水平可以多领356.68元（按四舍五入后357元计算）。

②个人账户养老金部分，一方面要看个人账户积累的额度，另一方面要看退休年龄。

个人账户积累的额度其实很简单，恰好是单位职工本人缴费部分，即缴费基数的8%。

退休年龄确定的计发月数，50岁195个月，55岁170个月，60岁139个月。虽然说实施了渐进式延迟退休，但是我们还可以最早提前三年申请退休（但不超过原退休年龄，到2039年，普通女职工最早只能52岁退休）。

不管是灵活就业人员，还是单位职工，如果按照4952元基数缴费5年，个人账户就能够积累23769.6元。

根据以上的不同退休年龄，每月养老金可领122元、140元和171元。

根据以上情况来计算，多缴费5年，每月养老金可以多领取479元、497元、528元。

如果考虑到2024年，我国的人均预期寿命已经达到了79岁，其实我们退休后多领的累计养老金至少10万起步的。