2月26日,武汉经开区2026年“春风行动”启动仪式暨首场招聘会在中国车谷人力资源服务产业园举行。现场60家重点企业携3000余个优质岗位集中揽才,涵盖汽车制造、信息技术、商贸物流、智能家电等多个行业领域,为不同层次求职者搭建精准对接平台。
招聘会现场人头攒动,奕派科技、美的、海尔、航天瑞奇、金发科技、鼎龙股份等企业展位前排起长队。岗位供给呈现多元化特点,既有行政管理、设计、财务等职能类岗位,也有项目经理、车间主任、技术工程师等管理技术岗位,同时释放大量文员、质检、物流及生产操作工等一线岗位,充分满足各类人才就业需求。
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招聘会活动现场。
从现场需求来看,制造业依旧是吸纳就业的“压舱石”。操作工、装配工等一线岗位较多,月薪普遍达到5000元至7000元。部分企业通过提高薪资待遇、放宽年龄限制、优先录用退役军人等方式吸引人才。
记者走访发现,相较于往年,传统制造业普工需求趋稳,而“智能制造”领域人才需求明显上升,模具技工、电气工程师、设备运维等技术工种月薪普遍过万元。
“整体薪资较往年上涨10%至20%,多数企业招聘正式员工,职工权益保障更加规范,武汉的就业环境越来越好。”来自湖北黄冈的文先生查看现场岗位后,求职热情高涨。他曾从事质量检测工作十余年,此次特地前来寻找技术管理岗位,希望借力武汉经开区产业升级的机遇,主动融入新赛道。
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求职者与企业招聘人员面对面沟通咨询。
在奕派科技招聘展台,不少求职者正在咨询心仪岗位。“随着产量不断增长,预计公司今年用工缺口5000人左右,覆盖项目研发、生产操作等多领域。”奕派科技招聘主管邵祥介绍,其中招聘整车装配工约200名,月薪最高可达7000元,中专学历即可报名,员工转正后可享受六险两金,增加了商业医疗保险和企业年金,还可享受带薪年休假、高温假、购车福利等。
活动现场还设置了政策咨询、就业指导、劳动权益维护等“一站式”服务专区,护航就业困难人员、返乡农民工、高校毕业生等重点群体实现高质量充分就业。当天,武汉经开区2026年“春风行动”同步在恩施州利川市开展专场招聘会。
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装扮成“财神”的工作人员现场发放春风卡等政策宣传单。通讯员姚子怡 摄
武汉经开区工委组织部(人资局)相关负责人表示,节后是企业复工复产、用工补员的关键窗口期。为保障区内重点产业链供应链企业满负荷运转,今年一季度,全区将密集举办近20场线上线下专场招聘活动,累计提供岗位超过2万个,其中赴省内外劳务协作地区举办3场,以就业“开门红”助推发展“全年红”。
【来源:长江日报-长江网】
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