烟台市举办专场招聘会 为退役军人“职”引未来

胶东在线2月27日讯（记者 王向荣 通讯员 张帆）2月27日上午，烟台市人力资源市场内春意涌动，2026年“春风行动”退役军人及随军家属专场招聘会正在这里举行。

供需两旺：近百家企业携2000余岗位揽才

此次招聘会由烟台市退役军人事务局联合市人力资源和社会保障局举办。9时未到，大厅里已排起长队，退役军人及随军家属正仔细浏览着大屏上滚动的岗位信息。

“我们带来焊接组装培训生、品质管理等岗位，需求超过200人，退役军人纪律性强、技术上手快，特别适合生产管理岗位。”韩华海洋工程(山东)有限公司招聘负责人介绍。在他身后，烟台米高精密机械设备有限公司、渤海轮渡集团股份有限公司、招商银行烟台分中心等近百家企业的展位前围满了咨询者。

本次招聘会涵盖机械制造、海洋工程、金融保险、现代物流等20余个行业，提供岗位2169个。其中数控操作工、焊工、月嫂、快递分拣工等技能型岗位需求旺盛，月薪普遍在6000元以上，部分技术管理岗位年薪可达15万元。现场，500余名退役军人及随军家属入场求职，达成初步就业意向180余人。

服务升级：政策咨询台变身“职业导航站”

在政策咨询区，市退役军人事务局、市公共就业和人才服务中心、莱山区退役军人事务局工作人员被团团围住。这里不仅提供就业创业政策解读，还邀请职业导师开展“一对一”简历诊断、职业规划建议。

“在部队只管钻研技术，对地方市场不太了解。老师帮我分析了性格优势和行业趋势，建议应聘项目管理岗位，心里更有底了。”曾在陆军服役12年的王瑜信心满满地说道。

企业点赞：退役军人成“香饽饽”

“退役军人政治素质高、执行力强，招用退役军人还能享受每人每年9000元税费减免，实实在在降低了用工成本。”衡智智能科技（山东）有限公司招聘专员表示，今年计划招聘的岗位专门面向退役军人放宽年龄学历要求。同时，多家企业推出“师徒制”培养、优先晋升等专属通道。

持续发力：从“一阵风”到“常态化”

“专场招聘会是起点，后续将联合培训机构开展‘政校企’合作模式的技能培训，让退役军人‘入学即入职’。”烟台市退役军人事务局就业创业科负责人介绍。下一步，市退役军人事务局将完善退役军人就业创业台账，实行“一人一档”精准服务，推动就业服务向基层延伸，将全市的就业信息通过县、乡退役军人服务中心（站）常态化共享到每一名有需求的退役军人手中，打通服务“最后一公里”。