在黄梅烟草的年轻人正忙着三件事:学本事、做好事、干实事。
沙龙里“撞”出金点子
“咱这系统能不能更顺手点儿?”“点子不能光听起来好,得能落地!”在黄梅县烟草专卖局会议室里,一群年轻人围坐一起,你一言我一语。这是局里举办的第四期青年创新沙龙,讨论的是工作中的实际难题。
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图为县局开展第四期青年创新主题沙龙活动。张攀摄
不再只是领导布置、员工执行,如今青年员工自己“揭榜”找课题。他们利用“低代码”这类新工具,琢磨出提升效率的小程序、优化流程的新办法。像青年员工张帅参与开发的“单据流转”应用,因为实用、好操作,已经在全市烟草系统推广开来。他说:“这样的讨论,就像给工作打开了新窗户。”
红马甲“走”进心坎里
除了在办公室搞创新,这群年轻人的身影也常出现在街头巷尾。一件红马甲、一叠宣传册,是他们入户走访的“标配”。
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图为县局青年志愿者向经营户普及安全知识。张攀摄
今年科普宣传月,他们发现不少乡镇小店老板对防火、防骗知识了解不多。于是,志愿者们一户户走进去,用拉家常的方式讲安全。在一位陈老板店里,他们发现电线老化,不仅仔细说明隐患,还主动帮忙联系了电工,直到问题解决才离开。陈老板说:“这些年轻人不是来走过场的,是真心来帮忙的。”
从街头交通引导到入户安全科普,那抹“志愿红”成了不少黄梅人熟悉的温暖颜色。
市场上“炼”出真本事
市场监管一线,也是锻炼年轻人的重要战场。在物流寄递点,青年市管员们练就了一双“火眼金睛”,对可疑包裹反复核查、不放过任何线索。
局里有意识地把年轻人放到案件查办的前线去锻炼,还组织技能比武、案例研讨。最近一起由青年骨干参与查获的寄递假烟案件,实现了数量和案值的“双突破”,打出了声威,也练出了本领。负责案件办理的青年员工张俊豪感触很深:“在实战中学到的东西,格外扎实。”
从创新沙龙到志愿服务,再到市场一线,黄梅烟草为年轻人搭建了多样化的成长平台。通过设立“先锋岗”、开展“师徒带教”、规划成长路径,让青年员工有方向、有舞台。
如今,这些青年“壮苗”已逐渐成为客户服务、品牌推广、市场监管等领域的骨干力量。用黄梅县局负责人的话说:“就是要让年轻人在实干中挑担子,在服务中长才干,烟草事业的未来要靠他们接续奋斗。”
眼下,这群扎根一线的黄梅烟草青年,正用勤学、勤德、勤业的实际行动,书写着属于自己的成长故事。(李俊)
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