天祝县城管执法队：锚定民生福祉 精耕城市治理

天祝县城管执法队严格对标《天祝县市精细化管理提升行动实施方案》要求，立足天祝生态屏障功能区定位与多民族聚居区发展实际，以“难中求进、干中求进”的奋进姿态，着力打造宜居、韧性、智慧的城市环境，为全县经济社会高质量发展注入城管力量。

县城管执法队紧扣城市管理服务县域经济发展主线，聚焦“创、智、暖、严”四个方向精准发力，推动城市治理水平提档升级。

——以“创”提质，擦亮文明城市底色。紧扣全国县级文明城市创建目标，对照《天祝县市容环境专项整治“百日攻坚”行动实施方案》部署，开展市容环境专项整治“百日攻坚”行动，重拳出击，聚力探头经营、占道经营、违法建设、车辆乱停放、施工工地扬尘治理等突出问题，为县域文旅产业发展营造整洁有序的环境；在规范门头牌匾及户外广告横幅设置管理中，将藏族文化元素融入城区街景提升，打造兼具民族风情与现代气息的城市风貌，让整洁有序的市容环境成为吸引游客、集聚商气的“金字招牌”。同步深度开展常态化护学行动，重点整治校园周边流动摊贩、交通拥堵、噪音扰民等问题，优化校园周边安全环境与市容秩序，守护广大师生及居民的出行安全。

——以“智”赋能，提升精细化治理水平。在原有随手拍APP管控基础上，迭代升级智慧城管平台覆盖率与运用效能，依托执法联动机制，构建“群众参与、科技支撑、部门联动”的多元共治模式，实现城市管理问题“人技协同”闭环处置。创新推行徒步一线工作法，组织执法人员深入街巷网格、背街小巷实地巡查，精准发现并处置路面破损、设施老化、卫生死角等精细化治理盲区，形成“科技赋能+实地排查”的双重保障。结合县域城乡融合发展需求，高效整合城市零碎空间，统筹推进口袋公园与便民停车场共建共享，既有效缓解群众“停车难”民生痛点，又持续优化营商环境，为县域经济发展释放空间红利。

——以“暖”立心，彰显执法为民温度。深化落实“721工作法”，严格执行“首违不罚”“轻微不罚”清单制度，全面推行柔性执法、说理式执法，为城区个体商户等市场主体营造宽松包容的发展环境。畅通群众诉求表达渠道，常态化开展“城管进社区”活动，深入落实“徒步一线”工作法，与居民面对面沟通，精准破解生活服务、公共设施、便民摊点等重点领域的民生关切；通过“圆桌对话”搭建政企民沟通桥梁，及时回应商户经营诉求与群众生活需求，让执法既有力度更有温度，以民生“温度”点燃发展“热度”。

——以“严”强队，筑牢履职担当根基。坚持把队伍建设作为城市管理工作的根本保障，以严的标准、实的举措深化作风建设。常态化开展执法业务培训、现场实战观摩、案例研讨交流等活动，着力提升执法人员法治素养与实操能力；大力弘扬“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”的优良作风，引导全体队员以“绣花”功夫深耕城市治理细节，锻造一支政治过硬、业务精湛、作风优良的城管铁军，为建设创新、宜居、美丽、文明的天祝“幸福之城”筑牢坚实支撑。

下一步，县城管执法队明确将推动城市管理向城市治理深度转型，以精细化治理助力县域经济高质量发展。一方面深化“智慧城管”建设，积极探索无人机巡查、AI视频分析等新型科技手段，持续完善执法联动机制，构建“人防+技防”立体化治理体系，全面提升城市管理效能；另一方面立足民族地区特色，以《全国县级文明城市创建指标体系》为指引，打造兼具民俗风情与现代宜居特质的城市管理样板，在市容整治、环境保护等领域树立精细化标杆，以优美城市环境吸引项目落地、人才集聚。同时，健全完善“群众点单、部门接单、社会评单”闭环工作机制，持续深化“城管进社区”“常态化护学行动”等民生举措，推动形成“人人参与、共建共享”的城市治理新格局，让天祝的城市颜值更高、民生底色更暖、发展底气更足。