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菲律宾是典型的千岛之国,官方公布的岛屿数量为 7641 个,地处太平洋与南海的交汇处,国土面积有限,但人口密度较高,且人口增长速度长期保持在较高水平。
2020 年菲律宾官方人口普查数据显示,全国人口已突破 1.09 亿;2024 年,这一数字达到 112729484 人;截至 2026 年初,菲律宾人口仍以每年 80 万至 100 万的幅度持续增长,人口总量的稳步攀升成为其社会发展的重要背景。
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与日本、韩国等老龄化严重的国家不同,菲律宾的人口结构呈现出年轻化的显著特征,全国人口中位年龄仅 25 岁,是东南亚地区人口结构最年轻的国家之一。
菲律宾超过 60% 的人口处于 15 至 64 岁的劳动年龄阶段,14 岁以下的少年儿童占比达三分之一,首都马尼拉的街头更是随处可见年轻群体,充足的年轻人口成为其人口结构的核心特点,但也带来了相应的社会发展挑战。
而菲律宾人口持续增长、年轻化特征显著的背后,与当地的宗教信仰、计划生育政策落地难密切相关。
菲律宾被称作 “亚洲的天主教国家”,2020 年的普查数据显示,菲律宾约 92% 的居民信奉基督教,其中近 80% 为天主教徒。
天主教的传统教义重视生命的自然孕育,认为人工避孕违背教义,在这一信仰背景下,现代避孕方式在菲律宾的普及度长期处于较低水平。
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相关数据显示,菲律宾已婚育龄女性中,使用避孕药、安全套、宫内节育器等现代避孕方式的比例常年徘徊在 40% 左右。
其余 60% 的群体要么未采取任何避孕措施,要么依赖安全期、体外射精等传统方式,这类方式的避孕成功率较低,难以有效控制生育节奏。
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同时,菲律宾还存在显著的 “未满足的计划生育需求”:约六分之一的已婚妇女有节育意愿,却因无法获取或负担不起避孕工具未能实现;而在性生活活跃的未婚年轻女性群体中,这一比例更是达到 50%,生育意愿与避孕条件的不匹配,导致不少非计划内生育的出现。
这一现状的形成,源于菲律宾神权与政权在计划生育问题上长达十余年的博弈。
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2012 年,菲律宾政府出台《负责任为人父母与生殖健康法》,计划由国家出资为低收入群体提供避孕工具,并在校园开展性教育课程。
但该法案落地前,遭到了教会及保守派的强烈反对,相关抗议活动接连发生,法案甚至被诉至最高法院。
尽管法案最终得以保留,但执行效果大打折扣:部分地方官员为迎合教会,不仅未落实避孕工具发放工作,还擅自挪用相关财政预算。即便到现在,在菲律宾部分乡村地区,购买避孕药物仍面临诸多阻碍。
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避孕措施的普及不足,直接导致菲律宾少女怀孕率居高不下。
联合国人口基金此前发布的报告显示,菲律宾平均每天有超 540 名 15 至 19 岁的少女分娩,这一数据仅为在册统计值,实际情况可能更为严峻。
世界银行的相关数据也证实,菲律宾的青少年生育率长期位居东盟国家首位。
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更值得关注的是,菲律宾刑法明确禁止堕胎,非计划内怀孕的女性无法通过合法渠道终止妊娠,据估算,菲律宾每年约有 61 万例地下堕胎行为发生。
这些堕胎手术大多在非正规的黑诊所或民间行医场所进行,医疗条件恶劣,不仅给女性的身体健康带来严重伤害,甚至还存在生命危险。
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美国皮尤研究中心的全球民调显示,在 “社会是否应该接受同性恋” 的问题上,菲律宾的支持率高达 73%,这一比例在亚太地区位居前列,甚至超过日本、韩国等发达国家,跻身全球前十。
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菲律宾的马尼拉、宿务等城市每年 6 月都会举办彩虹游行活动,民众参与度较高,性少数群体通过花车、表演等形式表达自我,这类活动也得到了社会各界的广泛包容。
同时,菲律宾素有 “选美大国” 之称,无论性别与性别认知如何,民众对各类选美比赛的参与热情都很高,跨性别者在选美舞台上也能获得展示自身的机会,这种对多元审美的包容,与菲律宾在生育问题上的保守形成了鲜明对比。
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菲律宾的经济结构受殖民历史影响,长期以原料出口和廉价劳动力输出为主,本土制造业发展薄弱,仅能提供全国 10% 左右的就业岗位。面对庞大的年轻人口群体,海外务工成为菲律宾民众的重要就业选择,目前菲律宾有超 1000 万劳工在中东、北美、欧洲、东亚等地区工作。
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菲律宾央行数据显示,2024 年菲律宾海外劳工的侨汇收入高达 344.9 亿美元,占全国 GDP 的近 10%,侨汇成为菲律宾经济发展的重要支撑,也养活了国内众多家庭。在菲律宾部分低收入家庭中,生育多个孩子并希望其中有人能出国务工,成为一种现实的生存选择,这也从侧面反映出菲律宾本土就业机会不足的现状。
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菲律宾政府也深知人口快速增长带来的压力:马尼拉等城市人口过于密集,水资源短缺、地面沉降等城市问题日益凸显;2024 年菲律宾大米进口量达 468 万吨,粮食供应依赖进口,物价上涨给民生带来一定压力。
但侨汇带来的外汇收入,又能有效缓解国内的就业与外汇短缺问题,这种现实让菲律宾在人口政策与经济发展之间面临着平衡的难题。
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截至 2025 年 10 月,菲律宾的失业率虽回落至 3.9%,但失业人口仍有近 200 万,同时还存在大量就业质量较低的临时岗位,年轻人口的就业问题仍未得到根本解决。
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菲律宾的发展面貌难以用单一的标签去定义,其背后是宗教、历史、经济等多重因素的深度融合。
对于这个拥有 1.13 亿人口的东南亚邻国而言,想要实现可持续发展,仅依靠人力资源输出远远不够,唯有推动本土产业升级、创造更多就业机会、完善社会公共服务体系,让民众无需背井离乡就能实现稳定生活,才能真正破解发展难题,让人口优势转化为真正的发展动力。
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