上海
今年，“闵工学堂”以职工需求为导向，进一步优化课程菜单，推出593门公益课程菜单。
课程内容涵盖岗位技能、政策解读、法律宣传、心理辅导、文化艺术、体育健身、家庭教育、健康教育和生活服务九大领域，既助力职工职业成长，也关怀身心健康、丰富业余生活。
2026年，“闵工学堂”通过向劳模工匠、领军人才、创新工作室领衔人、高级技师、相关领域专家广泛征集课程资源，推出公益课程593门。
从中，职工可学习行业前沿技能，增强职业竞争力；亲手体验非遗手作，近距离感受匠心传承；掌握AI办公技巧，提升工作效率；获取科学压力调节知识，保持积极心态；熟悉劳动保护法规，有效维护自身权益；参与消防安全实训，筑牢生命防线……
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培训对象
闵行区各类企业、事业单位、机关及社会团体中的职工。
邀约方式
采用“点单邀约”的形式开展课程培训，有需求单位、社团等集体可向《课程菜单》中的“约课联系人”联系确定培训内容、时间、地点等信息。人数一般以30人左右为宜，如职工人数较少的单位，可由2个以上单位共同组织参与。
培训地点
邀约单位可以组织职工至区内各“闵工学堂”教学点上课，也可以邀请讲师“送教上门”，具体可与《课程菜单》中的约课联系人沟通确定。
培训费用
“闵工学堂”课程为公益性质，区总工会对讲师和场地按规定给予相应补贴，课程涉及耗材等额外费用一般由邀约单位承担。
闵工学堂
由闵行区总工会创建，旨在用公益性的职工学堂，为闵行职工搭建一个提升素质、实现自我增值的开放式培训平台。目前，已依托园区、企业、职业院校、相关职能部门等资源，在全区创建58家“闵工学堂”，其中35家被市总工会命名为“上海职工学堂”。
图文：区总工会
编辑：陈奕宁
初审：方佳璐
复审：方雨斌
终审：王婷婷
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