你们家能三代人端一个饭碗吗。烟草局就能银行也行。别说街道办。

你们家能三代人端一个饭碗吗。烟草局就能。银行也行。别说街道办。国企全都一样。这世道有些人的铁饭碗是祖传的。

陈年旧事了。老百姓心里透亮。嘴里不言语罢了。工行六百多干部里头。二百多人的老婆孩子全在系统里。兰州国企一查三百多人。祖宗三代的关系网扯出六条违规。内蒙更利索。七千多人的回避名单直接建库。

十三个当场整改。十年前广东汕尾那个烟草局长。一个人把三十多个亲戚弄进单位。从副总到资料员。全是自家人。

女儿的家教老师都能当上物流中心主任。因为他舅舅就是老局长。这块地盘人家经营了三代。招聘告示贴出来就是走个形式。明白人都懂。进去的路子早被他们焊死了。这种事稀罕吗。不稀罕。贵州某地烟草局招客户经理。

指名要体育生。还得是足球篮球的国家二级运动员。外人看了纳闷。里头的人门儿清。福建屏南那个收费票据管理所。

条件卡得绝。国外学士学位。国际会计专业。英语四级。本地户籍。女的。二十五岁以下。结果只有财政局长的女儿达标。荒唐吗。荒唐透了。可人家就能办成。手段多着呢。交叉安排。你帮我的人。我安插你的亲戚。

表面合规。底下全是交易。时间差打法。先把亲戚送到外地烟草干两年。等风头过了再调回来。曲线进门。

安排进下属企业当临时工。熬一阵子走内部竞聘转正。花样百出。老百姓拼死拼活考不进去。他们躺着就把位置占了。爷爷当行长。爸爸接任。孙子放话长大也要干这行。血统论在这里好使。本事倒成了次要。

这可不是小事。这是埋在社会里的雷。普通人往上走的道被他们堵死了。有能耐的进不去。没本事的占着坑。

劣币驱逐良币成了常态。国家根基都能被蛀空。唐朝安史之乱。明朝辽东军阀。历史教训摆在那儿。地方势力抱成团。中央说话就不好使了。现在一个单位全是关系户。办事看背景不看规矩。公权私用腐败滋生。

社会不乱套才怪。经济也跟着遭殃。资源被几个家族捏在手里。国企成了自家钱袋子。这种近亲繁殖的闭环。经济哪来的活力。

古人比我们明白。西汉那会儿郡守县令不许在原籍任职。隋唐更狠。连隔壁州县都不让去。明朝搞南北对调。南方官去北方。北方官来南方。就怕官员在老家经营势力。回避制度自古就有。就是防着这一手。让权力晒在太阳底下。不能让公共资源变成谁家的后院。二零二五年这轮整治力度空前。严防近亲繁殖成了各地纪委的头等事。风暴刮向每个有铁饭碗的角落。

打的就是特权。护的就是公平。守的是国本。国家复兴的节骨眼上。每个岗位都该能者上。每分资源都该用在刀刃上。关系户的路堵死了。普通人的机会才真来了。体制内的圈子文化打破了。社会的活力和公平才能冒出来。

这不止是招聘整顿。这是给未来扫清障碍的关键一仗。靠实力说话的社会才是强国的根基。我的话说完了。