医生更喜欢被叫医生还是大夫？

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去医院挂号缴费，对着穿白大褂的人开口前，很多人可能都有过一丝犹豫：该叫“医生”还是“大夫”？

前阵子后台有读者聊起这个小事，说自己北方人，去南方出差看病，脱口喊了句“王大夫”，对方愣了一下才应声，后来旁边护士悄悄提醒，这儿都叫“医生”。

还有人说，家里长辈总叮嘱“见了老医生要叫大夫，显得尊重”，可自己对着年轻医生叫“大夫”，又觉得有点别扭。

“医生”和“大夫”这两个称呼，到底有啥区别，医生们心里又更偏爱哪一个呢？

南北差异

有个特别有意思的现象，长江是一条无形的分界线。

长江以北，不管是东北的乡间诊所，还是北京、西安的三甲医院，人们大多习惯喊“大夫”。

在东北的小县城，菜市场碰见当医生的，一句“李大夫，买菜呢”，透着邻里间的熟稔。

可到了上海、杭州，再往南到福建、广东、广西，画风就变了，人们张口闭口都是“医生”。

在广州的医院里，护士会指引患者“请找陈医生复诊”；在深圳的社区卫生服务中心，老人会问“王医生，我这药怎么吃”。哪怕是头发花白、从医几十年的老专家，南方人也依然习惯称呼“医生”。

这纯粹是地域习惯的差异。就像北方人爱吃面、南方人爱吃米一样，对医生的称呼也是长期形成的生活习惯。

历史溯源

为什么会形成这样的南北差异？

先说说“大夫”。很多人不知道，这个称呼最初和医者一点关系都没有，而是古代“王侯将相”体系里的官名，是士大夫一族才能享有的专属称呼。

在古代，大夫是帝王对有才能、有贡献的贤良文人功臣的封赐，地位十分显贵。这些人不仅知识渊博、通古博今，还是帝王的左膀右臂，为国家出谋划策，同时也是仁义礼智信等道德伦理的楷模，深受帝王的尊敬和民众的爱戴。

那这个官名怎么就和医者挂钩了呢？是因为古代“儒医相通”的传统。

在古代，学医的人大多是文人出身，要想学好医，必须先精通各种文化典籍。而且古代医者都有很高的道德追求，讲究“仁心仁术”“普济众生”，这和士大夫的道德准则不谋而合。所以才有了“不为良相，便为良医”的说法——当不了辅佐君王的好官，就当拯救百姓的好医生。

久而久之，人们就把对士大夫的敬畏和尊重，转嫁到了医者身上，开始用“大夫”来称呼医者。这个称呼里，不仅有对医者医术的认可，更有对医者道德品行的敬重。

这种文化习俗在北方流传得更深远，或许和古代儒家文化在北方的传播范围更广、影响更深有关。

有学者推测，古代孔子传道主要集中在北方地区，南方在当时被视为“蛮夷之地”，儒家文化的影响相对较弱，所以没有形成用“大夫”称呼医者的习惯，而是一直用“医生”这个更直白的称呼。

再看“医生”。这个称呼的起源相对晚一些，更偏向于职业属性的描述。“医”就是治病救人的行业，“生”有学习者、从业者的意思，“医生”合起来，就是“从事医疗行业的人”。这个称呼更中性、更客观，不带有太多的身份附加属性，更强调职业本身的专业性。

到了近代，随着西方医学的传入和现代医疗体系的建立，“医生”这个称呼因为其专业性和通用性，被越来越广泛地使用。尤其是在南方城市，由于对外交流更频繁，现代医疗体系建立得更早，“医生”这个称呼也就逐渐成为了主流。

而北方因为受传统文化的影响更深，“大夫”这个带着历史温度的称呼，就一直延续了下来。

其实不管是“大夫”还是“医生”，核心都是对医者职业的认可。

对于医生来说，这两个称呼本身没有优劣之分，真正让他们在意的，是称呼背后的尊重。

比起“医生”或“大夫”，她们更怕这两个字

聊完地域和历史，我们再从另一个视角看看这个问题——性别。

对于很多女性医生来说，比起纠结哪个称呼，她们更在意的，是能不能被平等地称呼为“医生”或“大夫”。

曾经在后台做过一个小调查，问女医生们最喜欢被怎么称呼。大部分人的回答是：“都喜欢，只要别叫‘美女’就行。” 一句“美女医生”，看似是赞美，却让很多女医生感到不适。

因为这个称呼弱化了她们的专业身份，把焦点从“医术”转移到了“外貌”上，仿佛她们的价值不是来自于治病救人的能力，而是来自于外貌。

有位女外科医生就分享过自己的经历：“有一次一台大手术做了六个小时，下台后累得站都站不稳。患者家属过来感谢，张口就说‘谢谢美女医生，你辛苦了’。我当时心里特别不是滋味，我明明是靠自己的技术完成了手术，救了患者的命，他却只看到了我的性别和外貌。”

这种不适的背后，是女医生们长期面临的性别歧视困境。

或许有人觉得“性别歧视”说得太严重了，但现实却不容乐观。不仅是在国内，在全球范围内，女医生都面临着各种不公平的待遇。

2018年8月，日本东京医科大学被曝出了一起震惊全球的丑闻：学校长期篡改女生的入学考试分数，目的就是为了让更多男性入学。

根据调查，每年在初试阶段，女性考生的成绩都会按照一定比例被扣分，在某些年份，女生甚至会被直接减掉20%的初试分数。这种暗箱操作整整持续了12年，直到被曝光才停止。最终，学校的董事长、校长被起诉，理事长也被迫辞职。

2018年，《柳叶刀》（The Lancet）发表的一项研究表明，在基础医疗保健领域，从临床检查清单完成度、医患沟通、适当的抗生素治疗、患者预后、医疗花费五个方面来看，在控制了潜在的偏倚来源后，女性医务工作者能够提供更少的“不必要或有害”的治疗方案。

换句话说，女医生的诊疗水平并不比男医生差，甚至在某些方面更优秀。

可即便如此，性别歧视依然存在。比如在一些科室，尤其是外科、骨科等传统上被认为“男性更适合”的科室，女医生很难获得和男医生同等的发展机会。很多患者在选择医生时，也会下意识地优先选择男医生，觉得“男医生力气大、更靠谱”。

美国Medscape的报告显示，2023年，男医生的平均收入比女医生高29%。而在国内，很多医院的绩效分配、奖金发放等环节，也存在着隐性的性别差异。

所以对于女医生来说，被准确地称呼为“医生”或“大夫”，不仅仅是一个称呼问题，更是一种职业身份的认可，一种性别平等的体现。当患者喊出“李医生”“王大夫”时，她们感受到的是对自己专业能力的尊重，而不是对性别的审视。

医生到底更喜欢被叫“医生”还是“大夫”？

其实答案很简单：比起纠结称呼本身，医生们更在意的是称呼背后的尊重。

习惯喊“大夫”，那就放心大胆地喊，只要语气里带着真诚的信赖，医生们都会感受到；习惯喊“医生”，也不用刻意改变，这本身就是对医生职业的认可。

没有哪个称呼更好，适合自己、发自内心的尊重，才是最好的。