国乒竞聘落幕，43选28，王励勤启用新人，马琳留任

三天的国乒教练组竞聘终于尘埃落定，43个人争夺28个位置，这个1比1.53的录取比例让不少人捏了把汗。

王励勤接手后第一次大规模调整教练班子，动静可不小。

外界的目光都盯着那几个关键位置，更让人好奇的是，王励勤会不会像传闻那样，把刚退役的年轻球员提上来当教练，给队伍注入些新鲜血液？

距离2028年洛杉矶奥运会还有几年时间，这次改组会给国乒带来什么样的变化？

王励勤这次主导竞聘，想法跟以前不太一样。

他盯上了那些刚从赛场退下来的球员，这些人打法新、懂得当下乒坛的节奏，能跟队员们说到一块去。

年轻教练的优势很明显，他们经历过最近几年的技战术变革，知道现在的对手都在玩什么套路。

双打项目也被他特别重视起来。奥运会增加了双打的比重，这块不能再像以前那样随便应付。

陈玘和阎森这两个双打高手的名字被频繁提起，球迷们都希望他们能回到国家队专门抓双打训练。

王励勤显然也在考虑设立专项教练，把双打这块短板补上。

整个竞聘过程透着一股求变的劲头。

不是说老教练不行，而是队伍需要新老结合，既要稳住基本盘，又要跟上时代。

王励勤这步棋下得挺大胆，敢动刀子调整，这份魄力值得认可。

总教练和副总教练的人选最让人关注。

秦志戬的资历摆在那儿，带队经验丰富，执教能力没得说，很多人看好他坐上总教练的位置。

肖战也不是吃素的，他的威望和业务能力都够格，跟秦志戬形成了竞争关系。

这两个人不管谁上，另一个很可能就是副总教练。

男队主教练王皓的位置有点微妙。

上个周期他带队整体表现不错，队伍状态保持得稳，虽然世界杯丢了冠军，但那场比赛输得不算难看，队员们的发挥其实到位了。

王皓能不能留任，要看王励勤对这个损失怎么看，是当成偶然失利还是觉得需要换人换思路。

女队这边马琳的位置相对稳固。孙颖莎、王曼昱这些主力在他手下打出了统治力，年轻队员的培养也有章法，梯队建设搞得井井有条。

女队这两年成绩摆在那儿，马琳继续执教的可能性很大。

刘国正会不会参与竞聘也是个悬念。

他的资历和能力完全够得上总教练或者副总教练的标准，就看他本人有没有这个意愿，愿不愿意回到一线。

这个答案要等公示才能揭晓。

竞聘结束了，结果还得等几天。按照计划，1月4日到5日之间，中国乒协会把名单公示出来。

这几天估计不少人都在刷消息，等着看最终花落谁家。

公示期间如果没人提出异议，接下来就该分组了，男队女队各自配备教练，每个球员也要确定主管教练。

分组这活儿也不简单。哪个教练带哪些队员，得考虑技术风格、性格匹配，还要平衡各组实力。

年轻队员需要有经验的教练带，主力球员也得配合适的教练调整状态。

这个安排一旦定下来，基本就是未来几年的框架了。

28个岗位听着不少，但要撑起整个国乒的训练体系，每个位置都得人尽其用。

从主教练到各个组的教练，从技术分析到体能训练，每个环节都需要专业的人来负责。

这次竞聘的结果，直接决定了国乒未来四年的教练配置。

2028年洛杉矶奥运会是这次调整的最终目标。

距离奥运会还有几年，时间说长不长说短不短，队伍必须尽快磨合到位。

新教练组成立后，第一个任务就是稳住局面，让队员们适应新的训练节奏和管理方式。

国乒的统治地位这些年一直很稳，但国际乒坛的竞争从来没消停过。

日本队、韩国队、欧洲选手都在进步，稍微松懈就可能被人抓住机会。

新教练组要做的，就是在保持优势的基础上继续拉大差距，不能给对手任何翻盘的可能。

双打项目的增加改变了备战策略。

以前双打不是重点，现在必须当成主要项目来抓。

专项教练的引入能让训练更有针对性，双打组合的培养也得提前规划。

这个周期的备战，比以往任何时候都更讲究全面性。

年轻队员的成长也是关键。主力球员能扛大旗，但板凳深度决定了队伍的容错率。

给年轻人机会，让他们在大赛中积累经验，这是新教练组必须完成的任务。

只有梯队建设跟上了，国乒的长期优势才能保住。

这次教练组竞聘标志着国乒进入了新的周期。

王励勤的改革思路能不能见效，新教练班子能不能带出成绩，都要靠接下来几年的实际表现来检验。

不管怎么说，国乒的目标很明确，就是拿下洛杉矶奥运会的金牌。

教练也好球员也好，大家心里都清楚，荣誉是拼出来的，不是等来的。

新班子上任后能不能延续辉煌，时间会给出答案。