于海青：为何说最佳引才城市殊荣将吸引越来越多年轻人奔赴青岛？

#海青点评#今天晚上刷到这样一条信息，还是有一些感慨，因为这个对于年轻人来讲很重要。12月19日，2025中国年度最佳雇主颁奖盛典在海南三亚举办。青岛第六次入选中国“最佳引才城市”，不得不说可喜可贺，也从另一个侧面也说明了青岛的软实力，可以说不断突破。评委会通过专业科学的调查和评选，观察城市在人才吸引和保留方面的表现，从人才吸引力、人才保留率、人才活力等维度进行大数据分析，最终评选出最佳引才城市。截至目前，全市人才总量突破300万人，而且这个数字还在持续增加。

青岛作为全国知名城市，从不缺流量，也不缺曝光度，这不是一种偶然，而是一种稳健。通过网络不难发现，如今青岛正在吸引更多年轻人前往，特别是到了暑期，来青岛旅游的人实在是太多太多。来的人多了，自然而然对青岛这座城市也就了解了，了解之后可能选择在青岛工作生活，毕竟在东部沿海城市中，青岛的核心竞争力越来越强。虽然在经济上比不了上海、深圳，但在宜居程度上却有着独特的吸引力。当越来越多外地年轻人在一些旅游景点打卡，或者说在老城区里游逛的时候，不得不说又让人联想翩翩，同时也也会产生更多画面感。不知不觉会有一种感觉，那就是青岛将成为越来越多年轻人向往的城市。

在当下的中国，南方经济发展远远好于北方，在中国经济前10名城市中只有北京，不得不说有一些无奈，所以说北方经济需要进一步的加强，因为中国经济需要平衡，越平衡就会越稳定，这属于国家战略需求，因为青岛也有义不容辞的责任。所以在十四五规划中也努力践行了“走在前挑大梁”的初心，也取得了一些辉煌成绩，正因为这一点也让城市核心竞争力和美誉度逐年提高，所以这次“最佳引才城市”也是情理之中，对于如今的年轻人来讲也看得明明白白。他们不再把收入看成唯一，而是讲究工作生活之间的平衡，舒适度很重要，医疗教育更重要，交通便捷性很重要，营商环境很重要，因为这些条件绕不过去。但令人欣慰的是青岛一些看得见的改变交出了满意答卷，不仅能吸引年轻学子，更吸引企业入驻。

如今看一座城市是否具备爆发力，通常要满足五个基本条件：第一：国家政策红利到不到位？我们可以看到国家对青岛的发展给了大力支持，特别是上合组织示范区的规格很高，而且作为“一带一路”重要节点城市，可以说有着太多的期待。然后就是山东省明确表态支持青岛尽快达到 GDP两万亿。第二：产业新区是否具备爆发力？这几年西海岸的发展有目共睹，而且在青岛经济比重越来越高，已经走过了最艰苦的阶段。第三：营商环境是否有吸引力？我们通过一些网络信息能够看到青岛在营商环境上的一些改变，也获得了一些殊荣，这一点很难得。第四：本地企业与市民对城市是否充满信心？前些年很多人有一些抱怨，但这几年抱怨的人越来越少，因为青岛拿出了实打实的成绩，这些成绩自然而然化解了很多的质疑，打铁还需自身硬。第五：轨道交通是否发达？青岛地铁的发展有目共睹，说句心里话，也非常幸运。如果不是在那个时期快速发展轨道交通，在今天这种条件限制下，可能很多线路不能得以实现。因为目前国家对于地铁建设的要求高多了，我们可以看到很多南方明星城市在地铁修建上都受到了一些限制。

目前中国经济最活跃的两大区域，一个是长三角，一个是珠三角，这两个区域在经济大环境以及经济秩序上都相当成熟，而且配套完善，不管是国际化还是国内生态环境领先都具备超级吸引力。除了这两个区域，京津冀对年轻人吸引力也非常大，未来将会形成以北京，天津，雄安为主的铁三角。还有一个区域号称中国第四极，也就是说重庆、成都，显然这个区域也非常有前景，因为人口非常旺盛，有接近六七千万人。但我个人认为在中国除了珠三角，长三角，京津冀，其实胶东半岛也非常有实力，所以青岛都市圈很亮眼。但由于胶东人口数量不足，也降低了这个区域的核心竞争力。然而胶东半岛具有独特地理位置优势，对面的日本和韩国都属于经济发达国家。当然，如今确实受到了一些政治上的影响，让人感到无奈。但是在12月18日海南自贸港封关之后，也让很多人又有了一些新的期望，就是北方也需要一个自贸港，那么青岛的条件也非常优越，所以需要提前做好这方面的准备，如果能实现，那竞争力更不不一样了。

在70年代，很多热血青年来到青岛，积极投入到参与青岛建设中，那时的青岛工业制造水平正在不断地提高，处处展现出出了欣欣向荣的景象，所以青岛老字号数量巨大，而且全国闻名，从此之后也奠定了青岛制造的基础。当然，青岛在发展过程中有几个高潮，确实值得回味，最突出的就是2008年奥运会之后，青岛迎来了一个大高潮，也逐步拥有了超大城市的框架，让我们看到了一个更大的青岛。胶东半岛确实需要一个体量更大的城市，毕竟胶州湾也有着独特优势，所以一张蓝图汇到底更适合当下的青岛，因为西海岸已成为一个全新的青岛，也承载着更大责任与担当。有了西海岸，青岛多了很大底气，也就拥有了争夺北方第二城的资本。如今这条路并不漫长，通过青岛前三季度GDP的数据也能发现这一点，这也只是一方面，因为财政收入的提高或许更有说服力。

在全国城市高质量发展的浪潮中，很多城市都在摩拳擦掌，奋起直追，然而青岛最大挑战在哪里呢？说来说去还是人才，这也是我写这篇文章的初心，因为看到青岛再度入围“最佳引才城市”。前些年很多年轻人觉得在青岛收入比较低，于是去了北上广深，但这些年又有很多年轻人重新回到了青岛。一线城市收入高，但生活成本也高，很多时候存不下钱，但却耽误了自己婚姻大事和生儿育女，岁月不等人。我们退一步讲，青岛为什么收入相对低呢？因为缺少新兴行业里的顶级企业。为什么超大型行业领头羊不优先选择青岛呢？因为青岛还不够大，城市配套还需要加强，营商环境还需要优化，支持政策还需要提高，因为一家大企业入驻会有长远考量，最终看重的还是这座城市的配套与生态。如今“拥湾发展”依然是青岛发展战略，重视海洋经济、重视AI发展、重视新质生产力，所以说在很多层面上都越来越成熟，并焕发出一种生机，这些也对年轻人产生了吸引力。

如今青岛在发展方向上有了一些潜移默化的改变，也就意味着青岛的发展越来越有前瞻性，守正创新，原来只是通过东部沿海优点向东发展，现在也开始向西看，这也是中国进入内循环的必要措施，所以青岛在战略上的定位越来越重要，紧跟潮流，千方百计与国家大政方针看齐对齐。然后就是因地制宜。所以说未来会有越来越多的大企业来青岛发展，会给青岛创造更多就业机会，这一点对年轻人来讲是绝对利好。

通过这些年的一些观察以及在各个城市里穿行的结果，包括在这些一线城市工作生活的经历，不仅仅是有感而发，而且也是亲眼目睹了青岛的变化。这一切都来源于真实调研，因为没有调查就没有发言权。我个人认为青岛正逐步成为越来越多中国青年向往的城市，这种趋势越来越明显，因为青岛很宜居，不仅仅是因为气候，而是因为这里的整体环境。如果一座城市能持续不断地吸引年轻人，那么这座城市一定有希望，因为人口质量才能支撑一座城市又好又快向前发展。看上去“最佳引才城市”是一种荣誉，但更是一种动力。#数字内容生产者##活着就是为了摆渡#