近日,湖北宜昌农民工黄某强向记者反馈,2025 年 2 月 7 日至 8 月 18 日期间,他在中建三局承建的宜昌中建之星项目部,从事空调冷热水管道焊接安装工作。目前该项目已完工交付,但他的部分劳动报酬尚未结清。
从黄某强提供的考勤与薪资相关记录可见,他离开项目部时,被拖欠的工资总额为 43770 元。为维护自身合法权益,黄某强多次拨打市长热线,案件随后转交至宜昌市伍家岗区劳动局。经劳动部门多轮调解,施工方已陆续支付 25000 元,剩余 18770 元至今未付。
“现在房贷已逾期三个月,银行说可能会走法律程序,家里基本生活都受影响了。” 黄某强称,后续他又多次联系市长热线和劳动部门反馈情况,希望尽快拿到剩余工资,但问题仍未彻底解决。
记者了解到,保障农民工工资支付是社会关注重点,国家已出台多项政策法规明确相关要求。中建三局作为企业,依据《保障农民工工资支付条例》,需履行工资支付责任;宜昌市伍家岗区劳动局接到投诉后,已开展介入协调工作,后续将持续跟进。
近年来,建筑领域分包、转包环节中,农民工工资拖欠问题虽经整治仍偶有发生,部分农民工维权时面临流程长、进展慢等情况。此次涉事项目已交付,农民工应得报酬却未全额兑现,相关情况引发关注。
对此,业内人士建议,涉事企业可主动核查薪资支付情况,尽快结清拖欠工资,保障劳动者权益;劳动保障部门可优化协调流程,提升问题解决效率;地方相关部门也可加强对项目工资支付情况的排查,从源头减少类似问题。
目前,各方仍在就剩余工资支付事宜沟通,记者将持续关注事件进展。
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