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根据江苏省有关规定
独生子女每年可享受
至少5天的陪护父母假
护理假期间
工资福利待遇不变
不影响晋升或晋级
近年来,据不完全统计,全国已有30多个省市出台独生子女护理假。在已出台独生子女护理假的地区,独生子女每年可享有5天到20天不等的假期。具体见下表:
(点击图片可放大查看)
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*对于子女护理假的具体方案,可通过各地政务平台进行咨询。
2023年,南京审议并通过《南京市人口与生育服务规定》,其中明确规定,父母年满六十周岁患病住院期间,独生子女每年享受5天护理假。
同样,独生子女在规定假期内不影响福利待遇。国家法定休假日不计入上述假期。
独生子女每年享受的父母护理假
可以一次性享受,也可以分次享受
享受独生子女父母带薪护理假
应向用人单位提供
独生子女父母光荣证或独生子女证
父母身份证件、医疗机构诊断证明
住院证明等资料
内容来源 | 南京日报、上观新闻、国家法律法规数据库、广州日报
编辑 | 张萌萌
校对 | 许鹏锋
审核 | 刘亚


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