700亿四川国企换将，去年人均薪酬26万

【高管动态】担任四川川投能源股份有限公司（简称“川投能源”）总经理近9年，60后杨洪交棒给70后黄强。

11月5日晚间，根据川投能源（600674）最新公告，杨洪由于工作原因，辞去总经理职务，其总经理任职原本到今年4月就到期，因公司董事会换届延迟，所以超期服役7个月时间。

同时，徐孝刚由于工作原因，辞去副总经理职务，两卸任高管都出生于1964年，都是60岁开外，也是国企干部退休的年龄。

任职总经理最久，去年薪酬约81万元

杨洪出生于1964年10月，已经满61岁，研究生，工程师，曾在四川省水利水电勘测设计研究院、四川川投田湾河开发公司，四川川投力丘河项目筹备组，四川川投康定水电公司，四川省投资集团等单位担任各级职务。

他还担任雅砻江流域水电开发有限责任公司（简称“雅砻江公司”）董事，国能大渡河流域水电开发有限公司监事，监事会主席等职务。雅砻江公司也是上市公司利润的主要来源。

杨洪从2016年12月就出任川投能源总经理，任职近9年时间，还担任过第九届，第十届、第十届董事会副董事长，董事，以及公司党委书记等职务。

根据万得，杨洪是公司历史上担任总经理时间最长的一位，此前最长是赵德胜，任职不到5年。

卸任总经理后，杨洪仍继续担任董事、副董事长及战略委员会委员职务。年报显示，2024年，杨洪税前薪酬为80.8万元，增加4万元；在高层中位列第一。

卸任副总徐孝刚出生于1964年12月，将满61周岁，本应在4月卸任；其从2020年8月开始担任副总经理，前后超过5年时间；去年薪酬为78万元，位列第二。

川投能源董事会火速任命，聘任黄强为总经理。

黄强，1970年11月出生，工学学士，高级工程师，曾在武警水电系统任职，担任过四川省能投攀枝花水电开发有限公司纪委书记、工会主席、总经理、党委书记、董事长等职务，四川能投电力开发集团党委委员等职务。黄强也成为川投能源首位70后总经理。

由此，黄强和现有的副总经理杨平、王行仁，财务总监刘好、董秘鲁晋川，共同组成新的管理团队。刘好、鲁晋川都是75后，且都是女性，分别出生于1976年、1979年。

公司董事长吴晓曦，出生于1968年。

去年人均薪酬约26万，前三季净利润42亿

川投能源主要依托金沙江、雅砻江、大渡河、田湾河、青衣江、天全河、尼日河、嘉陵江等流域进行水电站的开发、投资、建设和运营，利润较为可观。

川投能源的控股股东是川能集团，实际控制人则是四川省国资委，为省属重点上市企业。黄强任职的四川能投电力开发集团，也是川能集团的控股子公司。

2025年前三季度，川投能源实现收入11.4亿元，净利润却超过42亿元，主要是来自持股48%、合营企业雅砻江公司的投资收益。

公司利润大的惊人，员工总人数却有限。2024年末，公司只有1400余人，去年人均创利超过312万元，人均税前薪酬大约26万元，比2023年增加1.6万元。

至11月5日收市，川投能源总市值731亿元，在四川省属上市国企中，位列第二，仅次于四川路桥的865亿元市值。

多说一句，虽然五粮液和泸州老窖也是上市国企，市值都超过千亿元，但实控人分别是宜宾市、泸州市国资委，不属于省国资委。