海外博士毕业，去普通二本高校当老师，以后事业就毁了吗？

根据教育部公布的数据显示，我国目前有在读博士研究生61.2万人，这一数字是二十年前的4倍。

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博士研究生的人数扩张直接带来了学历的加速贬值，比较直观的一点是之前顶尖高校钟爱海外博士，而现在则钟爱海外博后。

因此，越来越多的Top高校博士或被迫或主动地到二本院校就职，毕竟“钱多事儿少离家近”总要占一样。

然而，很多人却认为，名校博士毕业后到二本高校当老师是一种“自降身价”，这有可能直接导致未来的个人科研发展受阻。然而事实真地如此吗？

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Top院校博士生求职二本，不在少数

A博：无“非升即走”真的很香

“我是从海外博士毕业回来的，同学很多都选择了985高校。我最开始求职的时候拿到过中部985和东部211的offer，但是都要求非升即走，而且听说淘汰率较高，所以果断放弃。

东部一些好的一本院校也有非升即走的倾向，并且考核难度很高，所以最后干脆选择了新一线城市的上升期二本。

刚入职的时候不仅安家费给的很高，还解决了老婆的工作问题，而且子女教育学校也会有一定安排。最后权衡下来感觉和入职好学校也差不太多，尤其是可以直接给事业编制很诱人，所以最终才选择这所学校。

总的来说除了科研方面发不了什么大文章（本来也很难发）之外，其他好像也并没有坏处，毕竟自己也不是拿人才帽子的那块料。”

B博：努力的意义在于过轻松的生活

“本硕博都在985院校，期间海外交换一年，因为一直在很卷的环境，所以真地受够了这种日子，就想着哪天能够靠自己的学历和论文找一个“混吃等死”的地方安享余生。

现在自己基本上达到了这种状态，上班就是有课才去，没课就去锻炼、摄影、钓鱼之类的，我现在就带了俩硕士，所以也不太用怎么过多指导，不像我师哥在985一个团队好几个硕博，每天忙的焦头烂额。

总的来说现在的日子很安逸，符合我一直梦想的生活。”

C博：做普通大学老师是我的人生目标

“我们家这边对大学老师这个title比较崇拜和迷信，所以不管是什么大学，只要是在大学里工作的其实基本都可以被当作大学老师。

我自己本身并没有海外经历，只是个普通211的博士，所以其实入职二本就一直是我就读博士的目标，现在梦想成真，没什么不好。

相比于科研压力繁重的985、211高校，二本院校的工作量基本在上课。我最初入职的时候代的课比较多，现在慢慢数量有所减少，总体来说体验感不错。”

D博：高工资&高安家费是我入职的原因

“很多东部沿海地区处于发展上升期的二本工资给的很高，而且安家费能够一次到位。

之前在双非一本读博，本来是可以留校任教的，但是考虑到工资不高，而且安家费要分批到位，完不成任务还有可能收回，所以果断选择了老家市区的二本。

工作以后发现在二本当老师属于有钱有闲且当地社会地位高的上层，而且还不用像中小学老师那样坐班。

唯一的遗憾就是基本上脱离科研了，自己平常也不怎么看论文了，也没有硕士生带，每年固定的科研训练就是带着本科生写论文，有时候发现很多新技术和方法自己甚至都不如他们熟练。”

E博：离家近是我首要考虑的因素

“我本科在国内读的，但是硕博都在国外，加上自己比较恋家，所以一直做梦都想回家工作，根本不考虑什么985还是211。求职的时候把我们市从985高校到大专投了个遍，后来发现连普通一本都要非升即走，直接果断选择二本院校。

本来家里都把房子给买好了，结果二本入职的安家费完全够买一套好地角的新房子了，虽说每个月工资一般，但是因为没有房贷，所以生活毫无压力。

周六周日还能回家住两天，看看爸妈，蹭两顿饭。现在越发觉得自己在国外读书吃苦了六年是值得的，因为生活的确太美好了。”

为何越来越多的博士去二本院校就职？

编制真的很香

与一些985、211院校不同，大部分的二本院校基本都不会对新教师施行非升即走制度，也就是说只要达到要求即可拿到编制，稳定的在学校工作一辈子（前提是不犯错）。

这对于现在“风云变化”的就业市场来说实在是太香了。有的人可能虽然入职985、211，但是已经一把年纪了还要卷青基和论文，一旦没有达到学校要求就会被迫走人，另找下家。

事实上，很多时候我们国人都是想要寻求一份稳定的职业，而对于职业理想，那属于少部分的年轻人。所以对于大多数博士毕业生来说，一个二本的教职外加编制是非常具有吸引力的。

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待遇不输好学校

很多人可能会传统的认为越好的学校工资越高，福利待遇越好。的确从整体来看是如此，但是对于刚毕业的博士来说，如何让自己的博士学位迅速变现其实也非常关键。

现在很多高校的安家费虽然标称上百万，非常有诱惑力，但事实上很多都是分批次发放，有的不达到目标不仅不发放还要给学校还钱。

相比之下，很多二本院校为了吸引优秀的博士人才，能够一次性给出40-50万的安家费，而且没有后续的限制，这其实已经遥遥领先了。

之前本科院校的一个老师，从浙大博士毕业后就去了广东某二本任教，规定是只要干满五年就能拿到120万安家费，而且没有任何考核要求。工作满年限后，该老师又选择跳槽到本科学校。所以这也从侧面说明很多二本院校出手非常阔绰。

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氛围和谐，工作压力小

从小学一路卷到博士毕业，其实不少博士生都或多或少想要追求一点安逸平稳的日子。

对于很多的211、985院校来说，基金、论文、专利等等，每个都像一座大山压在自己头上。很多名牌院校的老师单单依靠自己其实难以完成，所以就会出现有的老师压榨学生，甚至通过学术造假来达到自己的目的。

不仅如此，很多学院“僧多粥少”，造成大批人才抢占小部分资源的事件，同事之间的关系也非常紧张。

而相比之下，二本院校大家普遍躺平，平时也就是给学生上上课，偶尔兴趣来了做做科研，所以说总体工作压力比较小。

同事之间不少也就是冲着这份安逸选择来二本院校执教，因此单位竞争肯定没有好学校那么激烈。

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更多能够自由支配的时间

人到中年，无论是精力还是体力肯定无法和年轻的时候比，更何况很多人到这个年龄都是上有老下有小，属于家里的顶梁柱。

之前朋友入职了国内某大厂，在干了一年后果断选择离职，原因是虽然单位薪资很高，但是完全没有自由支配的时间，导致没有兴趣爱好，作息也非常不规律，一年到头都没有时间回去看看家人。

后来他果断入职我们当地一所大专院校，日子别提过的多么滋润。

所以说二本轻松的工作环境和较小的工作压力能够给教师更多的时间去培养自己的兴趣爱好，更多去陪伴家人，有时这些东西都很难用待遇来衡量。

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虽然在很多人眼中看来，到二本院校工作无异于丢掉科研初心，但在一个如此“卷”的社会大环境之下，越来越多的博士毕业生选择求稳的方案也完全能够让人理解。

毕竟，并不是入职了985、211就一定能成为科学家，就一定能做出改变人类社会发展的科研成果；到了二本院校培养自己的学生，看到学生通过自己的指导实现了人生目标和价值也何尝不是一种事业成就和幸福？