北京
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从基层员工到中层干部到高层领导，岗级按照人员的正态分布递进式增长，乍一看最高和最低待遇好像差了很多，但人员数量可差大了，毕竟高层就那么几个人，责任也是最大的。
总体看其实差别倍数并不大，最高的也不算高，这也是国企的特色，远不及民企里上下级的天壤之别。
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