公司错发330倍工资，员工收到后辞职失联，法院判决：无需退款，不受刑罚

2025.10.10

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来源 | 扬子晚报、话匣子

封图 |AI生成

智利一名男子因意外收到公司错汇的巨款（相当于其平常薪水的330倍），结果立即辞职潜逃，涉事公司起诉追讨，案件历时三年。近日，法院裁定公司败诉，无法通过刑事途径追讨款项，引发舆论关注。

这件事发生在2022年5月30日，智利一家生产冷切肉制品的大型企业食品公司CIAL的支付系统出错，一名办公室助理意外收到了1.65亿智利比索（约合123.6万元人民币）的公司打款，他的月薪本来是50万智利比索（约合3700元人民币），这笔钱相当于他的330倍月薪。

这名员工最初向主管报告了这一错误，并承诺会退还多余的资金。CIAL公司确认这笔钱并非任何服务的报酬，并开始处理退款事宜。然而三天之后，这名员工突然提交了辞职信，随后完全失联。公司尝试联系他，但他的银行账户已被清空，他本人“消失无踪”。

CIAL公司随后向警方报案，指控该员工“挪用资金”或“盗窃”，并向法院起诉，试图通过法律途径追回款项。如果盗窃罪名成立，这名员工最高可被判处540日监禁及罚款。

今年9月，智利圣地亚哥法院对该案做出判决。法院认为，该员工最初报告了公司的支付错误，但公司未能及时采取措施（如冻结账户）来阻止资金转移，负有部分责任，因此该员工有权保留这笔钱，无需退款，也不受刑事处罚。法官认为，这一行为属于 “未经授权的收取”，但不构成刑事层面的盗窃罪，应通过民事诉讼处理，最终裁定雇主败诉。

不过，涉事公司对判决结果不满，通过声明表示将寻求撤销判决，并动用一切法律手段，力求追回误发的款项。

值得注意的是，类似事件并非首次发生。

德国也曾曝出离谱案例：一名教师在2009年请病假后就再也没有复工，却依然每年领取4.8万英镑（约45.9万元人民币）薪水，时间长达16年，相当于躺赚约734.4万元。直到2024年，内部审计才发现这一漏洞，当地教育部长直言：“我从未见过这样的案例。”

微信编辑| 苏小

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