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最近,微软公司在湾区的硅谷办公室里,一名35岁的印度软件工程师,因为加班,深夜在办公室猝死了。
这位员工负责微软Fabric产品的开发。根据其家人的说法,其当天晚上去办公室,在凌晨的时候死亡。警察随后赶到了现场。
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这位员工的前同事表示,他曾经多次诉苦,说工作压力巨大,同时需要兼顾很多个项目。
此前,该软件工程师并没有发现什么身体健康的问题。
该软件工程师在印度长大,之后来美国上学拿说事学位,并且在苹果和沃尔玛等诸多公司工作过。
这件事情发生以后,微软公司拒绝了置评,内部人士则表示,这件事情还在调查,目前没什么结论。
但是不管怎么样来说,一个员工半夜要去办公室加班,这本来就不是什么好事情。
而加班的同时猝死,那就更不是什么好事情了。
不过话说回来,在美国,这种员工猝死的事情,还是比较少见的,每次出现这种事情的时候,多多少少都算个新闻。
只不过这两年来,这种现象越来越多了。
一方面也是美国裁员不断,另外一方面可能和美国这里留下来的员工工作量越来越大,工作环境越来越糟糕有关系。
但是不管从什么角度来说,中国人的文化讲究人死为大。
所以微软的公关的表现,似乎就显得冷血了点。
微软今年已经进行了很多轮的裁员了,而且微软也是业界著名的工资低的代表。
所以微软在大量裁员的基础上,很多人需要完成好几个人的工作,没办法不得不晚上去加班,也是可以想象的事情。
如果本身身体不够健康的话,就很容易出现类似的问题了。
这个事情国内类比的话,拼多多就是一个很好的例子。
拼多多一度也出现了员工加班过猛,员工猝死的事情。
还不止一起。
但是拼多多在这些事情以后是不是表现出来了和微软一样的态度呢?
是的,某种程度上来说,都一样。
公司这个庞大的机器,真的可以不用顾忌员工的健康和生死的。
平时不关心员工健康,等猝死的时候,再公关解决问题。如果解决不了问题,解决了问题的人也可以。
这是一套21世纪放之四海都有效的心经,很多管理者推崇。
也不知道,你作为一个底层牛马,你是怎么看到微软的猝死员工,和微软对猝死事件的回复的呢?
你觉得微软的员工拼命工作导致猝死,值得吗?你觉得微软的公关的反应,过于冷漠了吗?
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