江苏
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近日，盐城某知名民办连锁幼儿园㐅㐅娃幼儿园教师发声，指控园方通过非常规手段逼迫员工“主动离职”：
✖️ 强制调岗降薪：将教师突然调至前台岗位，恶意降低薪资标准；
✖️ 全天候监控刁难：以“巡查”名义监视教师工作状态，强行将查看手机等行为定性为失职；
✖️ 言语威胁施压：管理人员公然扬言“要轰走员工”，制造心理压迫。
幼儿园的良心，不在招生广告的华丽辞藻中，而在离职时的一纸合法补偿协议里。当教育机构选择用监控摄像头对准教师而非拥抱他们的付出，家长手中的报名表也该对准更值得托付的园所——因为苛待员工的地方，永远培育不出温暖的教育。
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