民办高校 “冰火战”： 解码背后的突围密码

今年民办高校的录取呈现出“冰火两重天”：一方面，部分院校因缺乏特色、同质化严重，出现招生计划大额空缺；另一方面，以西安欧亚学院、西京学院、大连东软信息学院、成都东软学院、广东东软学院为代表的优质民办高校，与一批精准定位的同行共同实现“一次性录满”，展现出强劲的办学竞争力。这种分化折射出民办高等教育从“规模扩张”向“质量引领”的转型阵痛，也凸显了特色化、应用型发展路径的重要性。

一、录取竞争力：头部院校的“全域突围”

在人口结构变化与高等教育供给饱和的背景下，优质民办高校凭借与产业的深度绑定，在全国多省份展现出“录满即止”的强势表现，东软三校与其他特色院校共同构成了民办教育的“第一梯队”。

盘点各区域民办高校的领跑态势：

东北及环渤海地区：大连东软信息学院在 2025 年招生季表现出色，于 30 个省市自治区共录取本科新生 4196 人。在辽宁省内，物理类最低录取分数 417 分，高出省控线 50 分。其中，数据科学与大数据专业高于省控线99分，计算机科学与技术专业高于省控线93分。计算机与软件类、智能与电子类高于省控线70分，数字媒体与设计类高于省控线60分。物理类投档线在辽宁省内民办普通本科院校中稳居第一名。

西南地区：成都东软学院同样成绩斐然。2025 年，其普通本科招生执行计划 6198 名，全部录满，计划完成率达 100%；中外合作办学项目（数据科学与大数据技术）首次招生，执行计划 102 名，录取 101 人，计划完成率为 99.02%。学校面向 30 个省（市、自治区）招生，其中四川、北京、天津等 28 个省份全部一次投档即完成招生计划（不含中外合作办学专业），一次性投档计划完成率达 100%。2025年，成都东软学院计算机类相关专业在川录取分数线最高超省控线44分，数字艺术类相关专业在川录取分数线最高超省控线73分，医学类相关专业在川录取分数线最高超省控线47分。

华南地区：广东东软学院 2025 年在 15 个省市自治区的招生计划全部完成，各地录取率实现 100%，且所有考生全部按照第一志愿录取。学校在多个省份实现 “开档即满档”，除广东省普通类历史、物理、美术与设计类专业一次投档即满以外，在吉林、广西、辽宁、湖南等省份也一次投档录满。广东省内普通物理类录取平均分超省控线 42 分，历史类超 27 分。

华东地区：上海建桥学院数据科学与大数据技术专业在上海一段线（503分）上录取率100%，部分考生分数超550分；浙江工业大学之江学院1145个普通类计划全部录满，一段线上完成所有招生任务。

华北地区：北京城市学院护理学专业在京首志愿录满，最低分较去年提升23分；齐鲁理工学院机械设计制造及其自动化专业依托山东制造业优势，在本省录取线超控线76分，一次性完成计划。

二、办学特色与培养模式：差异化发展的核心密码

细看这些突围成功的民办高校，均以“产业对接”为核心，构建了特色鲜明的培养体系，形成与公办高校错位竞争的优势。

专业集群建设：东软三校聚焦“IT+数媒+医养”赛道，大连东软信息学院有7个专业获批国家级一流本科专业建设点、8个专业获批省级一流本科专业建设点，数量居全国民办高校第一。15个一流本科专业建设点涵盖了学校工、管、艺、文4个学科门类，占本科专业43%，覆盖近74%本科生；成都东软学院借助在信息技术、数字技术等方面产业优势，形成了以信息技术为龙头，数字艺术与健康医疗协同发展的学科和产业布局。广东东软学院构建了以IT学科专业为主、多学科专业交叉融合的学科专业体系，涵盖工学、管理学、艺术学、文学4个学科门类的专业集群，同时瞄准当前技术发展和产业需求，开设微专业并推行小班化教学，构建跨学院、跨年级的灵活学习路径。

产教融合机制：创新“TOPCARES一体化模式”，东软三校构建了专业五级项目体系。以大连东软信息学院为例，与用友、百度、东软等行业龙头企业合作共建7个省级现代产业学院。成都东软学院则构建了“教学-实训-产业”深度衔接的育人体系，如与东软医疗合作培养医疗科技人才。广东东软学院大力推行“项目驱动、校企协同”产教融合教育模式，目前已与华为、腾讯等百余家企业建立合作关系，拥有150余个实践教学基地。

区域产业适配：如三亚学院结合海南自贸港建设，旅游管理专业在8省份一次性录满，60%毕业生进入携程、万豪等企业；西安欧亚学院开设数字经济专业，与阿里巴巴共建实训基地，2024年该类专业录满率100%，平均分超省控线56分。

校企协同创新：武昌首义学院与华为合作开设“ICT学院”，82%毕业生获华为认证，平均起薪6800元；上海杉达学院与迪士尼共建现代服务业产业学院，酒店管理专业学生需完成6个月企业轮岗，雇主满意度达96%。

三、就业质量与社会认可：口碑积累的“护城河”

就业数据是民办高校竞争力的“试金石”，上述提及的优质院校通过高就业率、高薪酬与高满意度，形成了“招生-培养-就业”的正向循环。

以大连东软信息学院 2024 届软件工程专业专业为例，学生毕业后半年月薪 7577 元，超2024届本科同专业同期学生485元。成都东软学院2024届本科生平均月薪5552元，成为川内民办界黑马。广东东软学院 2024 届数字媒体类专业毕业生就业率 97.3%，平均月收入 6780 元，进入腾讯、网易等知名企业的比例达 28%。汉口学院：2024届电子信息工程专业平均月收入6350元，超全国民办本科平均水平12%，就业率达96.7%。

四、行业趋势：民办高校的“生存法则”

从东软三校与其他成功案例来看，民办高校的突围路径高度一致：

一是精准定位，避开公办高校优势领域，聚焦区域产业（如东软的IT、三亚学院的自贸港服务）；

二是机制灵活，以产业学院、订单培养等模式快速响应市场需求（如武昌首义的华为合作、广东东软的企业项目制）；

三是口碑沉淀，通过就业质量积累社会信任（如高薪酬、高雇主满意度）。

未来，随着“洗牌”加速，这类院校将在差异化竞争中占据主导地位，推动民办高等教育进入“质量为王”的新阶段。