养老金调整全部结束，这些变动很人性化，差距能否有效缩小？

时间已经来到了8月，今年的养老金调整已经全部结束。此前我们给大家带来了不同省份之间的养老金方案对比，很多不同地区的退休人员们，也都在评论区晒出了自己的养老金截图。可以看得出，不同地区之间差距还是比较大的。

而今天咱们来总体的说一说，今年的养老金调整整体呈现出什么样的趋势？哪些变动对我们来说更有利？以及一直提到的缩小养老金差距，有没有明显效果？

首先可以确定的是，不同地区之间差异的确明显，比如有些地区更注重定额调整，还有些地区更注重倾斜调整。但能够看得见的是大多数的地区都降低了与挂钩调整的幅度，不管是工龄单价还是与基本养老金水平的挂钩都有明显下调。很多地区更是直接砍半，从原先的1%下降到0.5%，甚至是0.4%，更有甚者直接降到了0.2%。

虽说今年的养老金调整方案整体是下调的，也让很多退休人员们有些小意见。但不得不说的是不知大家有没有注意到一点，今年的调整其实还是相对比较人性化的。

为什么这么说呢？因为很多地区定额调整的额度降低的相对是比较小的。而且还有很多地区在倾斜调整的额度上选择不变。要知道，这些举措对于养老金水平相对较低的人来说都是非常不错的。

了解养老金调整的朋友们都知道，养老金相对较低的这部分退休人员，他们的调整中最依赖的其实就是定额调整以及达到年龄门槛之后的倾斜调整。因为他们在挂钩调整当中所占的优势比较低，上涨的金额也比较小。如果继续加大挂钩调整的比例，那么这部分人完全是不占优势的，这也会导致养老金水平高和养老金水平低的群体之间差距越来越大。

像是上海，新疆，青海，西藏这几个地区今年的定额调整额度都比较高。除此之外像是重庆、江苏在倾斜调整上也是保持和去年一样的水平，或者是只下调了一点点额度，这对于养老金水平较低的人员来说都是比较明显的提低控高举措。而在提低控高方面比较明显的还有北京，北京一直以来在挂钩调整当中秉承的都是以上一年度城镇人均可支配收入为分界线，在这个分界线之下的多涨，分界线之上的少涨。而今年这条分界线上下增加金额的差距也在拉大，这意味着给低于这条分界线的退休人员们增加的额度相对来说会更多，上涨的幅度也会更大。

不仅如此，北京今年还降低了倾斜调整的年龄门槛，从去年的70周岁降低到了65周岁。这其实对于退休人员来说，尤其是低收入的退休人员来说也是一个非常不错的信号。因为有可能我们自己所有的上涨金额加在一起，也超不过50元，但可能在倾斜调整这一项上就能超过20元或者30元。20元，30元看起来不高，但一年下来也能够增加几百元，并且养老金调整是每年都在进行的，日积月累之下上涨的金额也会很可观。

到这就可以回答咱们在开篇提出的那个问题了，那就是今年的养老金调整是否达到了提低控高，缩小不同群体养老金差距的目的呢？显然是做到了，不过这个效果可能在大家看来并不那么明显。

那么为什么会出现这样不明显的情况呢？其实原因也很简单，那就是养老金的差距不是一朝一夕造成的。我国的养老金制度从建立到现在已经过了很多年，养老金上调也已经超过20年。正因如此，想要缩小养老金差距，也不是仅仅靠一年的调整方案就能够有明显改善。我们也需要更多的举措，更长的时间来逐渐达到目的。

避免步子走的太快，也避免一口吃成个胖子，这对于养老基金的发展来说也是更加有利的。大家觉得今年的养老金差距缩小的是否明显呢？欢迎大家在评论区留言说出自己的看法。