近两年白酒企业高管人事调整频繁,截止7月,2025年已有十余家酒企出现重要人事变动。这一系列动作,既反映白酒行业对身处产业周期底部的焦虑,也展现其在新消费时代主动求变的态度。白酒企业接下来要快速适应从“渠道端”到“消费端”的转向,新消费场景打造、营销全链条等配套全需要去钻研调整,让“焕新”不止停留在领导层。 封面新闻记者 王清
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