【新卒】世界トップクラステレビメーカー｜人事担当，年収500～800万

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世界トップクラスのテレビメーカー

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- 企業紹介 -

有機EL·液晶テレビの一大ブランド「レグザ」を中心に、数多くの映像機器を開発·製造·販売する老舗映像機器メーカーです。家庭用テレビにおいては、他社に先駆けて4K有機ELテレビを販売。

「映像」による感動を、次々と世の中に送り出してきました。1960年7月に国内初のカラーテレビを発売し以来、常に映像機器メーカーの最先端を歩み続け、「モノづくり」を通してお客様一人ひとりのライフスタイルを豊かにし続けてきました。

これからも、想像を超えるリアルな美しさを映し出し、期待を超えるテレビ体験を「Real，beyond imagination」というブランドメッセージとともに、多くのお客様にお届けしてまいります。

2018年2月、同社は数あるテレビメーカーの中でも世界トップクラスのシェアを誇る「Hisenseグループ」に加わりました。これまで築き上げてきたのブランドカはそのままに、世界130か国の地域の人々に愛される圧倒的なマーケットカを武器に積極的な展開を進めてまいります。）」に変更しました。

- 事業領域 -

テレビ及びその周辺機器·業務用ディスプレイなどの開発、設計、製造、販売·基板·筐体設計及び組立

職務内容

以下の業務を中心にご担当いただきます。

①社員研修や教育制度の企画・運営
‣ 階層別研修、OJT施策、外部研修の選定・導入など

②人事制度・評価制度の企画・見直し

‣ 等級・評価・報酬など各種制度の運用・改善サポート

③新卒・中途採用に関する業務
‣ 採用計画の立案、母集団形成、面接対応、入社フォローなど
④上記業務に付随する社内調整・実行支援など

※将来的には、本人の適性・ご希望に応じて人材開発全般や組織開発業務へも携わっていただく可能性があります。

雇用形態

正社員

応募要件

【必須条件】

①日本語・中国語（いずれもビジネスレベル以上）

＊社内外との円滑なコミュニケーションが必要なため

②人事業務の経験5年以上（採用・研修・制度設計などいずれか）

③基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint）

④日本または日系企業での勤務経験5年以上

⑤学歴大卒以上

勤務時間

■フレックスタイム制（標準勤務時間09:00～17:45）

■残業：有

■休憩時間：60分

※コアタイムなし

勤務地

神奈川県

給与

月給：25万円～

年収：500～800万円

賃金備考

・月給は契約社員時、年収は正社員登用後の想定金額となります。選考を通じて上下する可能性があるため、詳細に関しては選考の中でお尋ねください。

・年収は賞与、残業代(月20時間)込みの金額です。

休日休暇

年間休日日数：125日（2024年度）、完全週休二日(土日) 、祝日、特別休日など

※会社カレンダーによる

福利厚生

・契約社員（社員登用後共通）

社会保険完備（健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険）、通勤手当・残業手当支給

・正社員登用後

昇給年1回、KPI賞与年5回、退職金制度、確定拠出年金、財形預金、65歳までの再雇用制度、その他福利厚生制度あり（出産・結婚祝金、インフルエンザ予防接種・人間ドック補助、自社製品推進制度　など）

如何応募

发送【Open ES】或【履历书】

（OpenES地址：https://open-es.com/）

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