新疆
为进一步提升行政事业单位人社业务经办水平，7月4日，和布克赛尔县人社局组织开展人社相关政策专题培训，全县行政事业单位共88名社保、人事业务骨干参加。。
聚焦政策核心，筑牢理论根基。培训围绕行政事业单位养老保险、劳动关系、工伤保险等核心政策展开。县人社局业务骨干结合最新政策文件，通过“政策原文解读+实务操作演示”的方式，系统梳理业务流程，确保参训人员学懂吃透政策精神。培训现场进行专项答疑，帮助参训人员扫清知识盲区。
创新培训形式，提升学习实效。本次培训打破传统“单向灌输”模式，采用“理论授课+案例研讨+互动答疑”三位一体教学。在案例研讨环节，选取社保业务、劳动关系典型案例，引导参训人员讨论，分析业务难点；互动答疑环节中，参训人员围绕政策执行中的堵点问题踊跃提问，培训的业务骨干现场“把脉问诊”，给出针对性解答，切实增强培训的实用性和指导性。
强化责任担当，践行实干精神。县人社局相关负责人在培训动员讲话中强调，行政事业单位人社工作关乎干部职工切身利益，要求参训人员以“实干争先”的态度，将培训所学转化为推动工作的实际能力确保人社政策精准落地。参训人员纷纷表示，此次培训内容充实、贴合实际，将以此次学习为契机，提升业务水平，优化服务效能，为全县社会保障事业高质量发展贡献力量。
下一步，和布克赛尔县人社局将持续深化“实干争先”行动，通过“线上+线下”相结合的方式，常态化开展人社政策宣传与业务指导，切实打通政策落实“最后一米”，不断提升群众获得感和满意度。（供稿：和布克赛尔县人社局彭菊供稿）
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