2025贵州省第二人民医院公开招聘工作人员方案（13人）

贵州省第二人民医院始建于1968年，为省政府举办、省卫生健康委主管的一所集医疗、教学、科研、干部保健、预防、康复、急救为一体的三甲医院。是贵州省精神卫生中心、遵义医科大学附属贵阳医院、贵州医科大学教学医院。医院业务用房面积5.1万㎡，编制床位1200张，设置行政科室23个，开设40多个临床医技科室，建设1个国家级临床重点建设专科、9个省级临床重点学科、专科，1个国家中西医协同“旗舰”科室。作为遵义医科大学附属贵阳医院，贵州医科大学教学医院。医院具备全面而完整的综合学科救治体系，设置有内科系统(心血管内科、呼吸内科、消化内科、内分泌科(中西医结合)、肾内科、神经内科(中西医结合)、临床营养科)、外科系统(普通外科、骨科、泌尿外科、甲乳外科、神经外科、医学美容科)、急诊科、重症医学科、妇科、产科、儿科、眼科、口腔科、耳鼻咽喉科、康复科、中医科、针灸推拿科、体检中心、麻醉科、医学影像科、医学检验科、超声医学科、电生理科等。医院是贵州省山地紧急医学救援体系重要组成单位，是贵州省心理危机干预中心，承担重大突发公共卫生事件的紧急心理危机干预救援工作。医院以心理健康与精神卫生专业为特色，服务人群涵盖儿童至老年全年龄段。开设有普通精神科、睡眠医学科、成瘾医学科、老年精神科、儿童青少年精神科及临床心理减压中心等，重点提供心理健康延伸服务。

医院坚持医教研协同发展，是国家级住院医师规范化培训基地，贵州省精神医学专业医疗质量控制中心挂靠单位，贵州省心理卫生协会挂靠单位，贵州医科大学、贵州中医药大学硕/博士生联合培养单位，遵义医科大学专业学位硕士研究生联合培养单位，遵义医科大学临床教学基地，贵州省精神科医师转岗培训基地、贵州省精神专科护士培训基地。医院与北京大学第六医院、北京回龙观医院等国内知名医疗机构签署协议，具备良好的合作关系，共同开展临床、科研、教学协作。

根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)和《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》(黔人发〔2006〕4号)精神，结合实际，经贵州省卫生健康委员会同意，特制定本公开招聘工作人员方案。

一、招聘原则

(一)坚持党管干部、党管人才的原则;

(二)坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤的原则;

(三)坚持按需设岗、按岗招聘、人岗相适、人事相宜的原则;

(四)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘对象及人数

面向社会公开招聘工作人员13名，均为专业技术人员。具体招聘岗位及要求见《贵州省第二人民医院2025年公开招聘工作人员岗位及要求一览表》(附件1)。岗位表中明确为2025年度高校毕业生的，是指毕业时间为2025年1月1日至12月31日的专科(含高职)及以上高校毕业生，并面向2023年、2024年度毕业但未落实编制内工作的高校毕业生开放，且不对其是否有工作经历、缴纳社保作限制。岗位表中要求的基层工作经历时间计算，截止时间为报名日最后一日，按照“对年对月”计算。具体认定结合社保缴纳、劳动(聘用)合同、工作单位证明等凭据。关于基层工作经历的范围界定，详见附件2。

三、招聘条件

报名参加公开招聘的人员应具备下列基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质。

2.具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德。

3.遵纪守法，诚实守信，品行端正、人格健全。

4.安心应聘岗位工作，有较强的事业心和责任感。

5.具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识(含科学素质)和工作能力。

6.年龄在18周岁以上(2007年7月3日以前出生)(报名日第一天)，35周岁以下(1989年7月9日以后出生)(报名日最后一天)。具有博士研究生学历学位的年龄放宽到45周岁(1979年7月9日以后出生)(报名日最后一天)。以上日期均含当日。

7.身体健康，符合应聘岗位要求的身体条件。

8.符合应聘岗位要求的其它具体资格和条件。

尚在试用期或服务期内的省内事业单位在编工作人员，不在本次公开招聘对象范围。

四、招聘程序

(一)发布公告

在贵州人力资源社会保障网(http://rst.guizhou.gov.cn)、贵州省卫生健康委员会官网(https://wjw.guizhou.gov.cn/)和贵州省第二人民医院官网(https://gz2h.cn/)发布公开招聘公告。公告时间从2025年6月30日到2025年7月8日。

(二)报名

报名采取网上报名的方式按以下程序进行：

1. 报名时间及要求

报考人员须于2025年7月3日9:00至2025年7月9日17:00期间登录“贵州公开招聘报名服务平台”(https://bm.bjpass.com/front/site/gzrcrq)，按网页提示的报名程序注册、填写并确认报名信息。

报考人员须仔细阅读《贵州省第二人民医院2025年公开招聘工作人员方案》并在网上报名系统中签署报名诚信报考承诺书。

报考人员根据所报岗位要求，选择一个岗位进行报名并如实填写《贵州省第二人民医院2025年公开招聘工作人员报名信息表》(以下简称《报名信息表》，附件3)。所填信息及照片核对无误后，必须点击“提交审核”提交报名信息。提交的报考申请材料应当真实、准确、完整。报考人员因身份证过期、信息填写失误、照片模糊变形和头部显示过小、未按时提交报名信息等原因，导致网上资格审核未通过或后续考试过程中出现无法通过资格审查等问题的，后果由报考人员本人承担。

特别提示：

(1)应聘人员填报的专业名称必须与毕业证和学位证完全一致，如专业名称后面带括号或其他说明的也必须如实填报。

(2)辅修专业不能作为《贵州省第二人民医院2025年公开招聘工作人员岗位及要求一览表》中“专业”报名;须以最高学历学位报考。

(3)留学归国、高校自设学科等应聘人员所学学科专业与资格条件要求的学科专业相近但不在选定参考目录，且所学专业课程、研究方向与岗位所需专业相近率达到70%，可纳入报考范围;岗位专业要求为二级学科的，对属于该二级学科专业研究方向且课程相同率达到70%以上的一级学科，可纳入报考范围。符合本条款规定的报考人员，在报名表中“是否符合专业比对条件栏”应如实填写，并提供本人亲笔签字按手印的《提交专业比对条件报考人员承诺书》(附件4)于2025年7月9日17：00前发送至1643308210@qq.com(邮件命名为：单位名称+岗位名称+岗位代码+姓名)，未按要求提供的，后果由报考人员本人承担。

资格复审环节由报考人员本人如实提供比对专业名称及课程的有效证明材料，招聘单位将根据报考人员提供的证明材料组织专家结合岗位专业要求开展论证。不如实提供有效证明材料的责任由报考人员本人承担。招聘单位将根据专家论证结果进行资格复审，若专家论证结果为达不到本条款要求的，不得进入下一环节。

报考人员提交报名申请后应及时登录报名平台查看网上审核结果。通过资格审核的报考人员，不得再报考其他岗位。报考人员应认真核对是否符合所选岗位要求的资格条件，事业单位、国有企业在职在岗人员必须如实填写个人工作单位信息，否则视为故意隐瞒个人重要信息。

报考人员故意隐瞒本人重要信息或提供虚假报考申请材料的，一经查实，立即取消进入下一个环节的资格。

(4)应聘人员应及时、理性报考，尽早提交报名申请，若因在最后时限扎堆报考，引起网络堵塞、延迟而导致报名失败的，后果由应聘人员本人承担。

(5)原则上要求本人亲自报名和填写相关信息，因特殊情况请他人代为报名的，视为应聘人员本人填写，由应聘人员本人承担相应责任。信息填写不真实、不完整、填写错误和漏报、瞒报造成的一切后果，由应聘人员本人负责。因错填联系电话、关闭电话、更改电话号码等导致无法联系的，后果由应聘人员本人承担。

(6)报考人员注册登录的帐号是报考人员查询报考资格审查结果、网上缴费确认、在线打印准考证等事项的重要查询依据，请确保帐号准确无误并妥善保管。

(7)每位应聘人员只能应聘一个岗位，单个招聘岗位的报名人数(指最终进行报名确认并缴费的人数)与该岗位计划招聘人数达不到3:1比例的，经请示省卫生健康委同意后，该岗位招聘计划减少或取消。减少或取消的岗位在贵州省第二人民医院官网(http://www.gz2h.cn/)上公示。

2. 网上资格初审

资格初审时间为2025年7月3日9：00至7月10日17：00。报考人员须在资格初审期间内登录“贵州公开招聘报名服务平台”查询是否通过资格初审。

资格初审由贵州省第二人民医院负责组织实施。对已经提交报名申请的将在24小时内审核确认报考人员是否具有报考资格。对符合报名条件的，不得拒绝报名;对审查不合格的，应说明理由。

在报名期间(2025年7月9日17：00前)资格初审未通过人员，可自行改报岗位或修改报名信息并重新提交报名申请。

超过报名时间(2025年7月9日17：00后)资格初审未通过人员，可于2025年7月10日12：00前进行修改信息并提交报名申请，但不得再改报岗位。

2025年7月10日12：00后至2025年7月10日17：00前审核仍未通过的，报考人员不得再修改任何报名信息，视为报名失败。应聘人员需时刻关注报名情况，自主查询资格初审结果，贵州省第二人民医院不再另行通知。

3. 网上缴费

通过资格初审的报考人员于2025年7月3日9：00至7月11日17：00期间登录“贵州公开招聘报名服务平台”(https://bm.bjpass.com/front/site/gzrcrq)进行网上报名确认并缴纳100元考试考务费。未在规定时间内缴费者视为自动放弃考试。

4. 网上打印笔试准考证

缴费成功后，报考人员于2025年7月18日9:00至7月19日24:00前往“贵州公开招聘报名服务平台”(https://bm.bjpass.com/front/site/gzrcrq)打印准考证。

特别提示：准考证是应聘人员参加后续招聘各环节的重要凭证，请务必妥善保管。

5.资格审核咨询电话(咨询报考专业、报考条件等问题)：0851-88416600(咨询时间：工作日上午9:00-12:00;下午14:30-17:00)

6.考务及网上报名技术咨询电话(网上报名注册、准考证打印等相关技术问题)：0851-88236875、0851-88341380

(三)笔试

笔试由贵州省第二人民医院组织实施。

笔试内容：笔试采取闭卷考试的方式进行，专业技术岗位主要考察和招聘岗位有关的理论知识，以上考试内容均不指定用书及培训机构。

笔试时间、地点：各岗位考试具体时间、地点见准考证。(若因不可抗力需调整笔试时间，将在贵州省第二人民医院官网公布)。

笔试方式：笔试采取闭卷考试，满分100分。

成绩计算：笔试成绩满分100分，按40% 计入总成绩。未完成笔试科目或未取得有效成绩的考生，取消进入下一环节资格。

笔试环节成绩按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。未完成笔试或未达到笔试最低分数线的，取消进入下一环节资格。

报考人员须同时持本人有效居民身份证(或社会保障卡)和笔试准考证参加考试。

笔试成绩在贵州省第二人民医院官网(http://www.gz2h.cn/)上公示。

笔试成绩设最低分数线为60分(按百分制计算)。进入资格复审环节人数与单个岗位招聘计划数达不到3：1比例的，笔试成绩最低分数线可降低为50分(按百分制计算)。

(四)资格复审

笔试结束后，进入资格复审环节。由贵州省第二人民医院根据招聘条件及岗位要求，对进入资格复审人员的基本信息、所提供的材料、应聘资格和条件等进行现场审查。

1.确定和公布资格复审人员名单

根据应聘人员的笔试成绩由高到低，按单个岗位招聘计划数与该岗位参加资格复审人员数1：3的比例确定进入资格复审人员。同一岗位应聘人员笔试成绩末位并列的，同时进入资格复审。单个岗位招聘计划数与该岗位参加资格复审人员数未达到1：3比例的，按实际取得有效笔试成绩并达到规定分数线的人数确定进入资格复审人员。

进入资格复审人员名单、资格复审时间及地点在贵州省第二人民医院官网(http://www.gz2h.cn/)上公布。

请考生关注资格复审相关公告并保持电话畅通，如因考生未阅读公告或错填联系方式、关闭电话、更改电话号码等导致无法联系未参加资格复审的，后果由考生本人承担。

资格复审不合格或未按要求参加资格复审的应聘人员，取消进入面试环节资格，空缺岗位按笔试成绩从高到低依次进行递补。递补人员需在收到电话和短信通知后确认是否参加资格复审，并在48小时内完成资格复审，否则视为自动放弃资格复审。

资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘过程中任何环节发现报考人员有违纪违规、材料不齐、弄虚作假或不符合招聘岗位条件等情况的，立即取消进入下一环节资格或聘用资格。

2.资格复审需提交材料。

(1)网上报名平台在线打印的《贵州省第二人民医院2025年公开招聘工作人员报名信息表》(附件3)1份;

(2)有效《居民身份证》(或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍、身份证明)、毕业证书、学位证书原件复印件和学信网证明材料(教育部学历证书电子注册备案表、中国高等教育学位在线验证报告)1份。2025年度毕业生须提供毕业生就业推荐表、学信网证明材料(教育部学籍在线验证报告)原件及复印件各1份。但在考察环节时，必须按要求提供相应的毕业证书、学位证书原件及复印件1份。国(境)外学历须提供教育部留学服务中心出具的“国外学历学位认证书”或“香港、澳门特别行政区学历学位认证书” 原件及复印件1份;毕业证书专业为一级学科，实际研究方向为岗位所需二级学科、高校自设专业以及国(境)外相近专业需提供学校出具的所学课程或研究方向证明;报考须具备工作经历岗位的人员，需提供社保缴纳、劳动(聘用)合同、工作单位证明等凭据。

(3)本人近期一寸正面免冠同底照片1张;

(4)在职人员需提供有人事管理权的所在单位及主管部门同意报名的证明，其中，中小学及幼儿园在职在编人员须经当地县级以上教育行政主管部门和人社部门同意，医疗卫生系统在职在编人员须经当地县级以上卫生行政主管部门和人社部门同意(附件5);

(5)应聘从事与未成年人密切接触行业的事业单位工作岗位的，应如实报告本人是否存在实施虐待，故意伤害，强奸，猥亵，组织、强迫、引诱、容留、介绍卖淫等严重侵害未成年人人身权利的相关违法犯罪记录或提供相应证明材料，并提交入职承诺书;

(6)报考要求具备医师资格证、住院医师规范化培训合格证的岗位，须提供医师资格证、医师执业证、住院医师规范化培训合格证原件及复印件各1份。2025年拟完成规培尚未取得证书的应聘人员，须提供所在规培基地管理部门出具的规培证明原件(附件6)，并在考察环节提供规培结业成绩合格证明。

(7)应聘岗位所需的其他相关材料按备注要求提供。

3.相关说明

(1)网上报名时填写的信息与现场复审时提供材料不符或与所报岗位需求条件不符的，不能通过资格复审。

(2)不能亲自到现场复审的应聘人员，可委托他人代为复审，并提交委托书。

(五)面试

面试由贵州省第二人民医院组织实施。

资格复审合格人员确定为参加面试人员。参加面试人员名单、时间、地点在贵州省第二人民医院官网(http://www.gz2h.cn/)上公布。

所有岗位均需参加面试，面试采用结构化面试方式进行。对考生的政治思想、专业知识、语言表达能力、应变能力、举止仪表、综合素质等情况进行现场考评。按照百分制评分，设最低合格分数线为70分。未参加面试、未达到最低分数线的考生取消进入下一环节的资格，空缺岗位不予递补。

面试成绩由贵州省第二人民医院在贵州省第二人民医院官网(http://www.gz2h.cn/)上公布。

(六)总成绩计算

总成绩为笔试成绩+面试成绩之和，总成绩按百分制计分，笔试成绩按百分制折算后占40%，面试成绩按百分制折算后占60%。笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。同一岗位应聘人员总成绩末位并列的，面试成绩高的进入下一环节。

总成绩及进入体检环节人员名单在贵州省第二人民医院官网(http://www.gz2h.cn/)公布。

(七)体检

根据应聘人员总成绩由高到低按单个岗位招聘计划人数与该岗位参加体检人数1：1的比例确定体检对象。放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺岗位不予递补。

体检的具体时间、地点另行通知。

体检须在县级及以上医院进行，在规定时间内进行并做出体检结论，其他结论、鉴定一律不予认可。因特殊情况需进一步检查的，应按照体检医院的要求，在贵州省第二人民医院的监督下进行。

体检费用由应聘人员自理，体检标准参照贵州省公务员录用体检标准执行。

报考人员不服从体检安排、故意隐瞒本人重要信息或提供虚假材料的，一经查实，立即取消进入下一个环节的资格。

(八)考察

体检合格的应聘人员确定为考察对象，由贵州省第二人民医院对其进行考察。考察内容主要包括应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。按照“凡进必审”的原则，贯彻党管人才原则，坚持政治标准和学术标准相统一，将思想政治表现、遵纪守法情况、道德品行等作为事业单位新进人员的首要考察内容。考察时还须进一步核实应聘人员是否符合规定的应聘资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。

在考察中发现下列情况之一者，考察不合格，由贵州省第二人民医院党委审定，取消其进入下一环节的资格，空缺岗位不予递补：

1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员;

2.定向到具体行业或单位的当年度毕业生;

3.在读的非2025届应届大中专及以上毕业生;

4.现役军人;

5.曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员;

6.被开除公职的人员;

7.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在机关、事业单位年度考核中曾被确定为“不称职”“不合格”的人员;

8.截止2025年12月31日前未能提交招聘岗位所需资格条件的相关证明材料的人员;

9.不符合招聘岗位所需资格或条件的人员;

10.在事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员，以及在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案的人员;

11.人民法院认定为失信被执行人的或经有关政府行政主管部门认定存在严重违法失信行为的人员;

12.应聘从事与未成年人密切接触行业的事业单位工作岗位的，存在实施虐待，故意伤害，强奸，猥亵，组织、强迫、引诱、容留、介绍卖淫等严重侵害未成年人人身权利的相关违法犯罪记录的人员;

13.有法律、法规规定不得聘用的人员。

(九)公示招聘结果

经笔试、面试、体检、考察合格的应聘人员，确定为拟聘用人员，由贵州省第二人民医院在贵州人力资源和社会保障厅官网、贵州省卫生健康委员会官网和贵州省第二人民医院官网公示拟聘用人员名单。公示时间不少于五个工作日，接受社会监督。

公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格，一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用，拟聘用人员名单公示后不再进行递补工作。

(十)办理聘用手续

公示结果不影响聘用的，按规定办理审批及聘用手续。

被聘用人员应在规定时间到招聘单位报到。拒不报到的，解除聘用关系。

五、有关说明

(一)公开招聘工作人员工作在中共贵州省第二人民医院委员会的统一领导下，成立公开招聘工作领导小组。

(二)贵州省第二人民医院纪检监察部门全程监督公开招聘工作;应聘人员应自觉遵守回避制度;相关工作人员严格落实公开招聘工作保密、回避等纪律要求，确保招聘工作公正、公平。如出现违纪违规情况，一经发现，将严肃处理。

(三)事业单位招聘考试未指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

(四)联系电话：0851-88416600

监督电话：0851-88416585

联系时间：工作日上午8∶30至12∶00;下午14∶30至17∶00。

六、未尽事宜，由贵州省第二人民医院报贵州省卫生健康委员会商贵州省人力资源社会保障厅研究确定。

本方案由贵州省第二人民医院负责解释。

附件1：贵州省第二人民医院2025年公开招聘工作人员岗位及要求一览表.xlsx

附件2.关于基层工作经历的范围界定.docx

附件3.贵州省第二人民医院2025年公开招聘工作人员报名信息表.doc

附件4：符合专业比对条件报考人员承诺书.docx

附件5：同意报考证明.doc

附件6：住院医师规范化培训证明.docx

贵州省第二人民医院