上海
职徒简历运培生项目到今天已经举办了23期，在这23期的项目中，有上百名对运营岗兴趣、想要学习互联网运营的小伙伴，通过这样一堂课，踏上了运营之路。
接下来，让我们一起看看同学的真实感想。
职徒简历运营管理培训生正在招募中
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优秀证书&实物奖励&简历终身会员
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2022年8月参与者 @范同学
“对于想转行运营的人来说，是一次绝佳的试错机会，还能够在1个月内快速补充一份运营经历”
整个课程令我最印象深刻的是两部分：第一，专业简历的学习和制作；第二，运营工作的真实认知。简历课程，深入浅出地讲解了简历制作，帮助零基础小白学会写简历。我通过「职徒简历」网站制作了模板简历递交，学会了简历的底层逻辑，产出了一份求职中可以帮我拿offer的优秀简历，也收获了6个月（180天）的简历会员奖励。
运营课程主要分为三类：内容运营、商务BD、视频剪辑，通过课程+实战的形式，讲解了理论知识的同时，也给了我们围绕产品做言之有物的输出的机会。这个过程中，我学会了竞品分析、爆款分析、构思选题、内容文案、图片，我实操制作了4篇不同的社媒平台内容，收获了许多点赞。
课程最后还针对运营求职进行了详细讲解，帮助有转行或者准备干这行的人，对于运营实际工作有个正确的了解。优秀的简历、拿得出手的爆款内容和专业的运营思维，都让我更有信心转行做运营。
02
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2024年4月参与者 @一心想建小宇宙վ'ᴗ' ի
“30天，6000+的阅读量，400+的赞藏，”
回顾这次这次实习，从结果来看我自己是比较满意的，我的运营产出获得了6000+的阅读量，和400+的点赞和收藏。
在实战的过程中我对于“内容为王”的运营理念有了切身的理解，有一位用户在小红书给我发了“看了你的首页感觉很受用”这样的一条私信，让我触动很大。
我觉得这是我作为运营工作者最幸福的时刻，让我明白了在运营工作中，永远要把用户的需求作为内容创作的第一动力，“好的产品+优质的满足用户需要的内容”。我认为是产品运营推广的核心。
03
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2023年11月参与者 @南墙啊
“25天写出爆款笔记，我拥有了惊艳HR的求职作品集”
25天里，我们开了围绕着简历产品认知、知乎运营、小红书运营、商务拓展（BD）运营、SEO、黑客增长、AIGC短视频制作等方面的理论课程学习和实践任务，这些干货满满的内容让我对运营有了系统又新鲜的认识。
在正式开始着手制作内容前，我一直觉得小红书的笔记真的很难写，30个赞的目标更是难上加难。但是这些困难在听过老师的课程后迎刃而解，我结合课堂上提到的小红书笔记制作技巧、选题策划技巧，通过自己对类似的账号进行竞品分析和思考，写出了人生中第一篇“小爆款”笔记（50赞、30藏、100条评论、几十个粉丝增长）。虽然在别人看来平平无奇，不过我真的很有成就感。
往期同学们的优秀产出
04
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2022年9月参与者 @Victoria
“短短30天，运营小白脱胎换骨”
作为一枚初入社会的新人，想投运营相关的岗位但是奈何没有任何相关经验，抱着试试看的心态，我参加了职徒简历运培生的培训。起初，吸引我的是职徒官方的实习证书、30天能写进简历里的实习经历，还有那些实实在在的实物奖励，小米watch、蓝牙耳机……很快，我发现，我能收获的远不止这些。
职徒运培生的各种奖励
项目几乎是手把手教你玩转内容运营，包括怎样写出优秀的推文，如何选题以契合各大内容平台的曝光标准，从而取得很好的效果等等。灵活的上课机制对我来说非常好，即使忙着上课，也可以选择在任何时段学习，合理安排其他事项。小组合作的方式，也让我有幸认识了来自不同地区不同专业的小伙伴，我们在群里互相鼓励，一起争团队第一名。
热情的武老师和营长Andrea给了我很多帮助，起初我的实践效果是不太理想的，选题的方向和热度并没有很高，但是老师及营长都有及时向我指出问题并提出优化建议，让我对运营有了更深刻的了解，也收获了更加理想的数据。
05
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2024年3月参与者@LWennh
“短短一周时间，我的知乎内容获得百赞，25天结束的时候，我转化的有效用户已经超100+人”
项目最大的亮点是把新媒体运营整个大框架都囊括进去了。从最开始的产品出发学习了解产品的基础和延伸功能以外，还通过运用最经典的运营模型，把获客、激活、留存、变现和推荐这5个部分精细化拆解开来。
告诉新手小白怎么样去获取精准流量，并且进一步让他从新用户变成忠实用户，怎么样去增加客户粘性，减少流失，甚至实现长尾效应。最后做到一定规模以后，实操的内容还能够产生裂变传播，形成品牌和口碑效应。
即使是已经有运营实习经验的人参与了也会很有收获。比如我，短短一周时间，我的知乎内容获得百赞，25天结束的时候，我转化的有效用户已经超100+人。
看完参与者们的真实反馈
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