真正厉害的职场女性，通常都是无相的

作者：玲子小姐姐

来源：玲子的蔓空间

留心观察，你会发现真正厉害的职场女性通常是无相的。她们像水一样多态圆融，可贵气可天真可威严，随缘显相却不困于任何相。

很多人容易被环境着相定型，染上风尘气或市侩相。通过她们的言谈举止、神态气场，就能大致判断她的职业。这便是挂相。

究其本质，厉害的职场女性通过以往的积累，自身能力已经达到一定境界，大概率知道自己比周围的人厉害一点，晓得跟什么人相处用什么方式。

她们接受新事物、懂把事情做到最好、懂捕捉商机、懂付出懂放下；不见人就笑、不轻言轻信；没必要迎合时也不讨好任何人；她们看透万象皆空，不被外境所缚。

以下总结她们一直以来的4个特质，共勉。

1

放下我执

分享一句话很喜欢的话：阻碍你求知的，往往不是你未知的知识，而是你以为你知道的知识。

挂相的人便是如此，她们固守原来的知识，不接受新事物，她们总觉得自己是对的别人不对，看不到自己以外的事物客观规律，从而造成了「我执」。

很多职场人都容易陷入这种“我执”的心态怪圈：为方案里一个标点符号争得面红耳赤，为“谁该背锅”互甩脸色，为领导指出自己错误耿耿于怀，为方案落选闷闷不乐，听不见团队成员的建议。最后把精力都耗在无用之地。

职场不存在非黑即白，要以开放包容之态接纳多元观点，方能在复杂局势中寻得破局之道。放下“我执”，才能实事求是看到真正的问题，才能尊重一切人事物的客观发展规律。

你要放下“我执”，摒弃盲目坚持，跳出“对错之争”直奔目标。就像罗曼・罗兰说的：世上只有一种英雄主义，就是在认清生活的真相后依然热爱生活。

这样的人很难不成功，因为你在顺应“天道”，背后支持你的是整个自然系统。

2

没有受害者心态

很多人遇到问题第一反应是抱怨，觉得自己是受害者。这种“受害者心态”不仅解决不了问题，还会让你在自怜自艾中错过最佳的成长机会。

真正厉害的职场女性，不会有这种心态，她们遇到问题，第一反应是解决问题。她们知道，抱怨解决不了任何问题，只有积极面对，才能找到出路。

最近热播的孙俪新剧《蛮好的人生》，前夫出轨、工作遭暗算、经济危机，这些都没能打到胡曼黎。她调整好心情继续把日子过好投身工作。她不把这些事儿看得过重，还把它们人生错题本避免踩同样的坑。

这样的女性，明白天地不仁，以万物为刍狗。命运给的启示，是为了让你自救自立自强充实人生，而不是用来自戕。

3

不自我设限

很多人总给自己设限，觉得自己能力不够不敢挑战更高的目标，觉得学历不够不敢申请晋升。

真正厉害的职场女性，从不给自己设限。她们知道，焦虑来源于停步不前，潜力是可开发的，只要努力就能突破极限。

她们会合理表达，万物不为我所有，但万物皆可为我所用。她们和这个世界连接和互动合作共赢，让他人满足她们的需求。

她们会筛选，选择最适合的人事物建立链接，无论是工作还是生活，都会一步步实事求是、脚踏实地，明白该来的结果终究会到来。

她们从不给自己贴标签，她们不信「女生不适合做管理」「30岁就该结婚」「35岁就得下岗」，就像游戏里开了“无限模式”，永不放弃自己，总为自己寻找出路。

居里夫人在《我的信念》中说：“生活对于任何一个男女都非易事，我们必须有坚韧不拔的精神；最要紧的，还是我们自己要有信心。我们必须相信，我们对一件事情具有天赋的才能，并且，无论付出任何代价，都要把这件事情完成。”

是的，你不被各种“应该”“不应该”束缚，你可以把手上任何牌打好。

4

允许一切发生

职场变化是常态，很多事情都不可能按照计划进行，你要允许一切发生。就像大海，你越想控制浪花越容易翻船，倒不如像冲浪者一样顺势而为。

真正厉害的职场女性，不因计划被打乱而慌乱。她们接受变化，能够迅速调整自己的策略。她们明白一切感受、想法、情绪都是中性的。

悲伤是深刻哀悼，愤怒是本能保护，不抗拒每种情绪，接纳情绪与情绪合一，实现「情绪自由」。

活在当下，允许一切发生，接纳一切无常。这样的女性，会觉察会内观，凌驾于情绪之上，超越情绪的限制，境随心转，内圣外王。

5

上篇文章写的是大佬们精力充沛的原因，有读者在文末留言说，“是这样才成为大佬还是成为大佬后这样？”有个回复我很喜欢：“应该是良性循环吧！”

同样，“无相”的职场女性在职场游刃有余，更好地应对各种挑战，良性循环，越厉害越无相。她们有的共同特质是：

放下“我执”，接纳新知事物；

没有“受害者心态”，不沉溺委屈；

不给自己设限，撕掉 “标签”；

允许一切发生，做人生的 “冲浪者”。

这些特质积累了她们的“无相”气质，让她们不管现在过得如何，都能够更好地应对各种挑战，未来也定会乘风直起扶摇而上。

祝好！

Photo by bruce mars on Unsplash

— THE END —

本号致力于“好文”推送，并对文中观点保持中立，所发内容仅供学习、交流之目的。版权归原作者或机构所有，若涉及版权问题，烦请留言联系。

【必学线上课程】

【全面专业系统的管理服务体系】

陪伴企业成长——帮助企业持续管理能力改进

辅导/微咨询/实践工作坊/定制服务

为组织赋能——帮助企业管理绩效提升

线上/线下课程/专题内容

详情请咨询：

电话：010-65101109

微信：13811377374

提升管理功底，获得更多管理思想与实践。