北京
4 月 23 日下午，百达精工召开 2025 年一季度安全生产工作会议，公司全体班组长及以上管理人员参加。本次会议全面总结一季度安全生产工作成效，聚焦短板精准施策，并部署二季度重点任务，为公司高质量发展筑牢安全屏障。
安全专员方攀在报告中指出，公司通过系列举措夯实安全基础：完成环境与职业健康安全委员会重组，优化三级责任体系;制作机械伤害警示片播放，优化培训体系;修订11类重点岗位安全职责，签订责任书1244份;完成42项三级安全标准化整改，包括为15台高温熔融设备加装压力报警及联锁装置，实现液氨总管紧急切断阀与中控系统联动，完成抛丸机泄爆装置安装等重点项目。
行政人事总监方兵辉深入剖析典型案例，指出一季度暴露的短板：设备安全装置失效与违规操作叠加;点检记录不规范风险防控流于形式;危险源动态辨识机制缺失等。并提出下一阶段具体要求：强化全员安全意识，各部门加强安全教育培训，提升员工的安全技能和应急处置能力;将安全责任落实到每个岗位、每个环节，形成全员参与、全员监督的良好氛围;严格执行安全生产制度，对违反安全规定的行为进行严肃处理，确保各项安全措施得到有效执行。
运营中心总经理朱强在会上强调，要清醒认识当前安全生产形势，以“时时放心不下”的责任感抓好安全工作;聚焦危化品、特种设备、电气安全等重点领域管控;完善考核机制，将安全绩效与个人晋升、评优挂钩，推动全员安全责任制落实。
会议号召各部门立即行动，以更高标准、更严要求、更实举措抓安全生产，为公司年度经营目标提供坚实保障。安全是企业发展的永恒主题，百达精工将继续强化安全管理，为员工打造安全工作环境。
(百达精工)
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