驱逐中企高管后，尼日尔公开喊话：薪资差太多，中方得加钱！

近日，非洲国家尼日尔不知道是哪根筋搭错了，突然对中国企业发难，尼日尔军政府以“中国员工工资太高”为由，要求中石油、津德尔炼油厂等企业的三名中国高管48小时内离境，还查封了炼油厂账户，连中资酒店也被吊销了执照。表面上看，这次舆情是因为中国员工月薪高达8678美元，而当地员工只有1200美元，但其实事情远没这么简单。

自2023年尼日尔军政府靠政变上台以来，国库穷得叮当响，当时就找到了中石油借了4亿美元救急，还承诺可以用石油抵债。可一年后到了还钱的日子，军政府不仅赖账还倒打一耙，给中企加征了1.3亿美元的税款，还用“薪资不公”的借口驱逐了中国高管。

此外，尼日尔石油部长奥马鲁还抱怨说，中国员工挣的工资是本地人的七倍多，可是数据显示，尼日尔人均年收入仅630美元，当地员工月薪1200美元这个数字，已经算是“高薪”了，军政府怎么不说中国工程师顶着50℃高温修设备，还得提防极端组织袭击呢？这纯属他们避重就轻的借口罢了。

其实，军政府这回应该是盯上了中企手里的石油资源，因为在过去22年间，中国企业在尼日尔砸下了重金，建油田、铺输油管道，把石油产业做成尼日尔的经济支柱，现在石油的年产值占到了尼日尔全国GDP的10%，税收贡献则有八分之一那么多。但军政府眼红了，想把中企利润分成从15%提到30%，甚至企图直接“接管”油田。

结果呢？中企技术人员一撤，油田产量暴跌了80%、输油管道瘫痪，尼日尔七成燃油供应都中断了，柴油价格更是疯涨，加油站大排长龙，连运货的卡车都趴了窝。更难受的是，财政收入锐减的话，公务员都发不起工资了，军政府这才发现，找借口赶走中企容易，但油井阀门怎么开？设备坏了谁来修？尼日尔根本没有操作运营石油产业的技术。

这场闹剧给中国企业上了一课。其一，在海外投资，防政变可是太难了，尼日尔独立短短65年来就政变了4次，虽然中尼22年来在油气领域一直保持着良好合作，但还是要提前提防所在国政局变化；其二，就是在借贷合同方面不要留漏洞，比如借钱还是需要押实物担保的，否则就跟尼日尔军政府这次一样，说赖账就赖账，嘴里还一堆借口；其三，核心技术绝对是要掌握在手中的，这次别看尼日尔军政府很狂，但中企一撤，他们的油田必然会瘫痪大部分，到时候还是要求中国。

这场闹剧，恐怕不会那么容易收场了，因为中方态度就算再好，那4亿美元欠款肯定一分都不能少，而且还要赔偿停工损失。军政府如果还这样“又穷又横”，那自身经济和财政肯定会扛不住的，如果低头合作的话，或许还能靠中国技术重启石油产业。