月薪60万元？也要看看自己值不值这些钱！

3月初，一名出租车司机从广西南宁搭载了3名乘客前往东兴，临近楠木山边境检查站时，乘客却突然在高速路段提前下车，且神色慌张。司机根据多年跑车的经验立即报了警。警方调查发现，三名乘客均收到了“境外务工月薪60万元的信息”，于是决定偷渡出境赚大钱。

（3月24日《扬子晚报》）

真是明知山有虎却偏向虎山行。这句话用在这三个人身上就像“私人订制的句子”。经审讯，嫌疑人周某供述，他收到许多关于境外高薪工作的短信，在和表舅林某锋、表哥林某闲聊时，两人也称收到过类似短信。三人一拍即合，便联系了对方。

俗话说的好，没有金刚钻不揽瓷器活。要技术没有技术，要能力没有能力，要学历没有学历，要本事没有本事，在国内都只是一个普普通通的人，到了境外人家就能给你“月薪60万元”？不是骗子多高明，而显然是“骗子不够用了”。干什么样的工作，能每天收入2万元？用“很傻很天真”来形容，都侮辱了“很傻很天真”这句话。其实，识别骗局很简单，但对方声称“月薪60万元”的时候，只需要问问自己“我是几斤几两”就足够了。别说自己是没有多大能力的普通人了，你就是大厂的技术人员，有几个能“月薪60万元”的？你是抱着幸运星出世的，还是财神爷来到了人间？

而最值得一说的则是，已经发生了很多因为被“境外高薪”蒙骗而失去了理智、迷失了方向的人，深陷人生沼泽难以自拔的案例，血的教训咋就不能让某些人警醒？因收到“境外务工月薪60万元”的信息，便决定偷渡出境寻找所谓的发财机会。这一荒谬行为反映出骗局背后一些人急功近利的心理。在现实生活中，很多人渴望一夜暴富，渴望迅速改变自己的经济状况。这些人没有深入思考，凭什么自己能够轻易获得如此高额的报酬？是自身能力超群，还是有什么独特的机遇？

当缅甸妙瓦底某园区的人事档案被查获时，一组数据刺痛了公众神经：该诈骗集团招募的“猪仔”中，多数收到过“境外高薪”的诱骗信息。这种堪比上市公司CEO薪酬的荒诞承诺，竟能持续钓获受害者，最终走上“偷渡—扣押—勒索”的死亡循环。

破局之道在于构建认知免疫系统。比如，地方政府可以推出“反诈教育学分制”，要求重点行业从业者每年完成反诈课程。比如，警方可以推出“沉浸式反诈体验舱”，通过VR技术模拟被骗全流程。从而让“一夜暴富”的致命诱惑失去魔力。毕竟，对抗诈骗最坚固的防线，不是冰冷的反诈提示，而是让每个劳动者相信：脚踏实地才能抵达星辰。

月薪60万元？“境外高薪”陷阱何以屡试不爽？尽管说，“偏向虎山行”的人不值得同情，但是却值得我们去拯救。谎言的识破就蕴藏在浅显的道理中：月薪60万元？自己值不值这些钱！是身怀绝技还是武功盖世？月薪60万，你最起码要给别人创造超越60万的价值，你有这个能力？毕竟，天下没有免费的午餐，不要让自己因为一时的贪心而陷入万劫不复的境地。如果自己不知道自己是“几斤几两”那迎接你的一定是“万劫不复”！