安全能力“精准画像”赋能现场作业管理

“作业现场的危险点有哪些，具体应该落实哪些防控措施？”8月26日，在湖北襄阳玄德至柳桥110千伏线路悬浮外拉线抱杆分解组塔施工现场，国网襄阳供电公司管理人员、工作负责人、外包施工队伍齐聚在施工围栏前，一场“沉浸式”标准化作业有序开展。这是国网湖北省电力有限公司标准化“班前会”工作场景，也是加强外包队伍“精准画像”全链条管理的实践缩影。

今年以来，国网湖北电力作业现场数量激增，最高峰日作业计划突破5000项、作业人数达3.16万人次，较去年峰值分别提升41.5%、56%，现场安全管控压力较大。

国网湖北电力安全监管人员对立塔作业施工进行安全督查。夏韵星摄

为牢牢守住安全“底线”，国网襄阳供电公司组织外包队伍集中开展安全准入考核，经过专家团队严密审查筛选，共计80支外包队伍2200余人最终通过安全准入。“我们从项目部设置、人员持证、人员能力、施工装备配置等方面，分专业对外包单位实行精准画像，进行能力评估，真正选育出安全过硬、实力过硬、业务过硬、廉洁过硬的外包队伍。”该公司安全总监李胜利说。

国网湖北电力安监部督察处处长安高翔介绍，自2023年12月起，该公司全面启动“精准画像”攻坚行动，利用“中台+应用”模式，充分整合大数据资源，推动“精准画像”高效服务于企业安全管理。“我们坚持管住计划、管住队伍、管住人员、管住现场为导向，突出作业全流程管控要点，创新建立画像模型，从4个维度、15项要素指标进行评价。”

具体在作业能力维度，国网湖北电力将外包人员安规考试、技能等级、资质证件等能力作为“硬指标”，把好“入口关”，确保审查质效和数据准确完整；在作业量维度，对涉及作业数量、时长、时段、风险等级等因素，体现出人员差异化特征，对工作负责人计划执行率以及监理履责到位、查处违章情况等进行评价；在安全处罚维度，对外包人员和队伍违章“四种形态”、整改落实、两个清单(黑名单、负面清单)、安全事件等情况进行直接扣分核减；在安全奖励维度，将无违章作业现场创建按风险等级进行加权评分，形成各单位(班组)、各人员画像评分值，分区分段纳入5个星级评价管理，依此指导现场安全管控科学有效开展。

今年上半年，国网湖北电力根据4个维度、15项要素指标对在公司系统内开展工作的外包队伍进行了“精准画像”，湖北璟源电力有限公司被评定为四星(优秀)。今年6月5日，该外包队伍在襄阳10千伏赤刑联一线陈家门台区支线转运电杆、立杆，安装配变工作现场，被评为国家电网公司“平安现场”。

“人人讲安全，是大家共同的责任，需要我们每一个人都发挥积极作用。”湖北璟源电力有限公司工程负责人高进说。

据悉，今年上半年，国网湖北电力在作业现场激增突破32万个、作业人员突破20万人次的情况下，自行查处违章同比增长44.22%。创建了16个国家电网公司“平安现场”，在国网系统保持排名第一，现场安全管控水平进一步提升。(刘帮 肖新秀 李俊蕾)