渤海先研院参加“大开放、大改革、大发展，全面提升八大品质——亮进度”主题系列新闻发布会

8月20日上午，市政府新闻办组织召开“大开放、大改革、大发展，全面提升八大品质——亮进度”主题系列新闻发布会山东滨达实业集团有限公司、渤海先进技术研究院有限公司、山东滨盛文旅体育产业集团有限公司、市融资担保集团有限公司联合场。公司党委书记、董事长、总经理岳晓彤出席新闻发布会，介绍公司今年以来提升发展品质工作成效和有关工作进展情况，并回答记者提问。

2024年以来，渤海先进技术研究院各项任务目标双过半，在省级会议典型发言2次，实现科创带动效应20.11亿元（累计69.01亿元），营业收入同比增长67%，渤海公共实训基地入选国家高技能人才培训基地、国家级残疾人职业培训基地、山东省新旧动能转换实训基地。

一、深入实施招商引资“头号工程”

明确“5524”工作目标，建立“1+4+N”保障体系，先后赴北京、上海、深圳等地开展招商10余次，在谈重点项目24个，招引5个项目落户经开区，总投资8.92亿元。5个直引项目，签约总金额13.2亿元。截至6月底，招引到位资金2.78亿元，目标完成率55.6%。

二、聚力做强科创服务主责主业

（一）创新主体加速培育。新增75项科技创新资源，新增研发机构9家，培育绿城能源、佰利电力等4家企业入选省级专精特新，海容电源入选国家级专精特新，7家企业入选科技型中小企业国家级名单，孵化企业营收5.82亿元。

（二）产学研用服务深化。创新异地研发本地转化长效机制，与中南大学等4所高校、2家地域科创平台共建跨域成果转化中心，服务67家企业开展产学研活动28次，促成重点项目合作3项。柔性引进专家资源116人。

（三）金融赋能企业创新。联合市银行业协会、市保险业协会等单位创新实现园区企业白名单授信8亿元，服务20余家企业完成股权融资、银行融资、银行授信1.41亿元，带动耕渔水产智慧海洋产业园、丰嘉生物微藻绿色低碳示范基地等项目产业转化5.8亿元。

（四）人才实训能效提升。开展培训超1.1万人次，举办省级以上大型赛事8场，其中第二届全国青少年通信科技创新大赛山东省区域赛首次实现选手超3000人的省级大规模科技活动在滨举办，获批全国职业技能等级评价站点和特种设备考评中心。

三、全面提升一利五率经营质效

强化党建引领过程管控，实施全员经营责任制管理模式，截至6月底，公司净资产收益率同比增长9.75%，营业现金比率同比增长38.18%，研发投入强度较上年全年增长76%，全员劳动生产率同比增长403.19%。

四、围绕年度经营计划实干攻坚

下半年，渤海先研院将深入贯彻党的二十届三中全会精神，重点推进中试基地、科技大市场、跨域成果转化平台、山东省心安社工学院等项目落地，锚定2024任务目标持续发力，为品质滨州建设贡献渤海力量！

现场答记者问环节

新黄河记者：

党的二十届三中全会提出要构建支持全面创新体制机制，提升国家创新体系整体效能。渤海先研院作为全市重点打造的高能级科创平台，下一步如何贯彻落实党的二十届三中全会精神？

发布人：

渤海先进技术研究院有限责任公司

党委书记、董事长、总经理 岳晓彤

党的二十届三中全会围绕中国式现代化科学谋划了进一步全面深化改革的总体部署，发出了新征程上将改革进行到底的动员令，明确提出要构建支持全面创新体制机制，提升国家创新体系整体效能，这一战略指引为我们指明了未来创新发展的方向目标，坚定了我们做强创新平台、做优科创服务、做实成果转化、做好人才供给的信心决心。我们将加快推动科技创新力量、要素配置、人才队伍体系化、建制化、协同化，为中国式现代化最美滨州篇章贡献渤海力量。

在科技创新方面，一是深化产业创新共同体建设。强化科创服务平台功能，推动更多关键核心技术联合攻关和成果转化。二是加快跨域成果转化平台建设。夯实异地研发本地转化服务模式，促进更多高校院所人才资源、创新资源与我市产业资源有效衔接。三是下大力气做好政策研究、平台升级工作。以更大的工作力度，争取更多含金量高的政策项目，推动科创平台效能升级。

在要素配置方面，一是实现科技大市场新突破。依托“九大中心”升级打造服务全市的科技大市场，充分整合资金、技术、人才等科技创新资源，形成省市县三级联动的科技成果转化服务体系，促进科技成果的高效转化应用。二是实现科技金融新跃升。按照“5+4”科技金融模式，打造覆盖企业全生命周期的科技金融服务体系，加强对科技型中小企业的金融支持，完善与服务企业科技创新相适应的间接融资、直接融资、资本市场等金融服务功能。

在人才队伍方面，进一步建好用好“先研院+实训基地”人才队伍建设双平台。一是以大平台汇聚大专家。以院士工作站、跨域创新中心、重点实验室等载体集聚高层次科技领军人才和创新团队。二是以新阵地招引新青年。以校企共建青年教师实践基地、硕博联合培养基地、校外实践基地等为载体招引青年创新人才。三是以强专业锻造强队伍。以国家级高技能人才培训基地、省级技术经纪人培训基地等为载体培育技术经理人队伍、高技能人才、产业技术工人队伍，加快建设高水平人才高地和吸引集聚人才的创新平台。