苏州城管部门全面落实夏季高温防暑措施

来源：苏州城市管理

为全面做好夏季高温防暑降温工作，切实保障一线环卫工人身体健康和合法权益，苏州市城管局相继印发《关于做好环卫行业高温天气防范应对工作的通知》《关于加强环卫行业“避高温”工作措施的提示》《关于全面开放并延伸拓展环卫作息点的通知》等文件，明确要把防暑降温工作扎实落实到环卫一线。

根据市委市政府应对高温天气工作专题会议要求，7月31日印发《关于做好高温天气环卫工人权益保障工作暨开展“确保环卫工人不中暑专项行动”的通知》，全方位部署行动，预防一线环卫工人因高温天气出现中暑现象。

一、密切关注天气预报

严格执行高温停工或限时作业的相关规定

采用“做两头、歇中间”的办法，合理安排户外工作时间，尽量避开酷热时段作业，适当增加一线工人休息时间和轮换班次。苏州市气象台发布最高气温达35～37℃时，环卫一线人员应于11:00～15:00暂停露天作业；当达37℃～40℃时，应于11:00～17:00暂停露天作业；当达40℃以上时，应于09:00～17:00停止露天作业（除特殊作业外）（在暂停露天作业时段内，各类作业质量评估均应不涉及露天作业范围）。要全面掌握户外作业人员情况，对不适宜高温天气作业的作业人员及时协商调整工作任务。

二、减轻人工作业强度

最大限度使用机械代替人工作业

全面增加道路机械化保洁清扫、洒水、冲洗力度和作业频次，用机械作业替代人工作业，实现“高温”期间环卫人力优化配置，降低劳动强度。持续开展雾炮作业，增加空气及地面的湿润度，实现全天候不间断降温降尘。因地制宜扩大无人清扫车应用场景和规模，有条件的逐步投入适配市政道路的无人清扫车。

近期，苏州市环卫处机务中心联合姑苏区环卫部门，每天出动2辆雾炮车，日均作业4次，对姑苏区主干道开展雾炮作业，实现“控尘抑尘、地面增湿、净化道路”。指导各地实施错峰作业，加强夜间保洁，日间高温时段以“机械作业为准”，非高温时段采用“人工+机械”相结合模式，在非高温时段加密巡回保洁频次；夜间则以机械冲道、洗扫作业为主，确保“保洁质量不下降”。

三、优化作息点位服务

为户外工作人员避暑纳凉提供便利

各地已建成的环卫作息点、城管驿站、城市管理服务站全部开放，及时增添内部设施和清凉设备，内部提供充足的饮用水、防暑用品及药品等相关物资。积极调动各方力量，发动机关企事业单位，对接沿街商铺、营业网点、爱心商家等联合设置环卫共享作息点或开放部分场地便于环卫工人夏季高温避暑，在高温天气提升服务保障。目前全市1316处环卫作息点全面对外开放，7月期间日均接待1.4万人次（其中环卫职工1.3万人次）。

四、强化关心关爱

持续做好防暑降温慰问工作

指导和督促用人单位合理确定高温天气下环卫工人的工作量和劳动强度。对从事高温天气作业的一线环卫工人，按规定发放高温津贴，高温津贴支付时间为夏季的4个月（6月、7月、8月、9月），按月计发。

推动用人单位向一线职工提供防暑降温饮料及必需药品、改良优化夏季工作服、制定高温中暑应急预案、开展职业健康监护、定期安排防暑降温知识培训等，通过例会提示和专项培训提高环卫职工自我防护意识。鼓励广泛开展夏季安康“送清凉、送安全、送法律”活动，确保环卫工人“清凉一夏”、平安度夏。7月以来，苏州市城管局、总工会、红十字会、轨交集团等单位累计慰问一线环卫工人600多人次，发放水、清凉油、毛巾、人丹、洗护用品等防暑降温物品近20万元。