安踏体育赖世贤上榜最佳CEO，2023年薪酬680万是董事长丁世忠4倍

瑞财经 邓如菲 7月22日，福布斯中国2024年最佳CEO榜单发布，安踏体育50岁CEO赖世贤上榜。

据了解，去年1月，安踏公告称，掌舵者丁世忠不再兼任CEO，只保留董事局主席一职。集团CFO赖世贤、专业运动品牌群CEO吴永华，获任成为新的联席CEO；郑捷不再担任集团总裁，专任亚玛芬体育CEO。

两位联席CEO赖世贤与吴永华，均为2003年加入安踏体育，辅佐丁世忠有20年，其中，赖世贤是丁世忠的妹夫。

资料显示，赖世贤分管安踏品牌、除FILA 品牌以外的所有其他品牌、集团采购以及集团的若干职能（包括人力资源、法务、投资者关係及行政管理等）。2003年3月加入安踏体育，于行政及财务管理方面拥有逾二十年经验，拥有中欧国际工商学院的高层管理人员工商管理硕士学位。亦为安踏国际集团控股有限公司的董事，安踏国际集团控股有限公司为安踏体育的主要股东。现为香港联交所上市公司中国利郎有限公司（股票代号：1234）的独立非执行董事。

据瑞财经查阅，2023年，赖世贤薪酬总计680.7万元，丁世忠薪酬总计为170.4万元。前者薪酬约为后者4倍。

年报显示，安踏体育2023年收益再创历史新高，增长16.2%至人民币623.6亿元（2022年为人民币536.5亿元）；整体毛利率和经营溢利率对比二零二二年均录得显著提升，整体毛利率上升2.4个百分点至62.6%（2022年为60.2%），营运效率进一步提升，整体经营溢利率上升3.7个百分点至24.6%（2022年为20.9%）；按综合基准，不包括分占合营公司损益影响，股东应占溢利大幅增加44.9%至人民币109.5亿元（2022年为人民币75.6亿元）。按综合基准，包括分占合营公司损益影响，集团股东应佔溢利首破百亿，大幅增加34.9%至人民币102.4亿元（2022年为人民币75.9亿元）。

据了解，1991年，丁世忠给自己的公司起了“安踏”这个名字，寓意“安心创业，踏实做人。”起初，安踏还是以代工为主，之后逐渐开始布局专营店，并迅速扩大市场。而如今，安踏在营收上已经超越了耐克，成为中国市场第一大运动品牌，并不断通过收购来扩大版图。

2009年，百丽旗下的FILA正处于严重亏损状态，在中国的门店只剩50家，亏损3218万，但安踏花了4.6亿一次性买断了FILA在大中华地区的商标使用权、专营权。用三年时间，把门店从经销商手里逐个回收，改为直营。2013年，FILA成功实现盈亏平衡；次年，FILA实现盈利。

此外，2015年，安踏收购英国户外、爬山运动品牌斯普兰迪(Sprandi)。2016年，安踏斥资1.5亿元成立合资公司，在中国经营高端滑雪品牌迪桑特（Descente）。2017年，安踏收购小笑牛（Kingkow），同年，安踏成立合资公司在中国经营户外品牌可隆（Kolon Sport）。

2019年，安踏还携外部财团溢价43%完成了对亚玛芬体育的收购，投资财团花了46.6亿欧元，折合人民币360亿元，成为中国鞋服史上最大的一笔跨国并购。而亚玛芬体育成立于1950年，是Arc’teryx（始祖鸟）品牌的母公司。

截至7月24日收盘，安踏体育股价跌0.78%，报69.95港元，总市值为1981.42亿港元。

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