陕西
为使新入职员工深入了解医院文化、规范执业，熟悉我院制度流程，更快融入新的工作环境、适应工作岗位要求，2024年4月22日—29日，西安工会医院为新入职员工开展了岗前培训，培训结束后进行了考核。所有参训人员严格遵守培训纪律，态度端正，积极主动，培训取得了良好的效果。
本次岗前培训邀请了部分院领导、科室主任、病区护士长及业务骨干作为讲师，主要围绕岗前廉政教育、医德医风教育、医疗法规、预防医疗纠纷、医院感染相关知识、信息系统操作、护理核心制度、康复护理发展现状、消防安全、员工守则等内容，以及急危重症患者抢救流程和心肺复苏术、危重症患者病情观察与护理等操作方面进行了培训。
培训内容丰富、形式多样。岗前廉政教育、医德医风教育、法规制度的培训，使新员工能够明确自己的职责和使命，树立正确的价值观和职业观，扣好廉洁从业的第一粒扣子。
基础理论、制度流程、实践操作的培训，更有助于新员工提升自身的专业素养和技能水平，使大家能够在短时间内掌握必要的工作技能，为今后的工作打下坚实基础。
通过此次岗前培训，大家对我院的整体情况、深厚的文化理念以及清晰的发展方向，有了更加全面而深入的认识，明确了自己未来的奋斗目标，对即将开始的工作岗位充满了信心。 大家纷纷表示，将在未来的工作中不断学习、实践，以满腔的热情和严谨的态度，积极投身于医院的建设与发展之中，为医院的高质量发展贡献自己的智慧和力量。
稿件来源 | 人力资源部 张潇允
内容编辑 | 党政办 安明艳
稿件审核 | 人力资源部 刘 敏
发布审核 | 党政办 谭晓青
《西安工会医院·西安康复医院宣传片》
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