上海
财联社4月17日讯（记者 夏淑媛） 在推进太保寿险“长航行动”转型3年多后，“外脑”蔡强离任。太保寿险最新公告披露，蔡强不再担任该公司总经理（首席执行官）职务。该公司总经理职务空缺期间，指定潘艳红为临时负责人，代行总经理职权。
业内人士透露：“太保寿险已明确了新任总经理人选，在履行完相关任职程序前，总经理一职暂由董事长潘艳红代行，而蔡强下一站或将奔赴某外资保险公司。”目前，太保寿险官网仍显示，蔡强为该公司董事。
业内人士对财联社记者透露：“通过前期多轮转型后，太保寿险的业务质态持续上升，但目前该公司新基本法实际成本比老基本法高不少。在越来越多中资险企争先学习友邦模式的当下，也不应该迷信惯例经验，忽视寿险市场规律”。
太保寿险总经理蔡强到期离任，董事长潘艳红出任临时负责人
在过去的两个月，坊间不时传出蔡强要离开太保寿险的消息。
如今靴子落地，太保寿险最新公告披露，经第七届董事会第四十三次会议（临时）审议通过，蔡强不再担任该公司总经理（首席执行官）职务。该公司总经理职务空缺期间，指定潘艳红为临时负责人，代行总经理职权。上述调整对公司的业务经营及财务状况无重大影响。
中国太保表示：“蔡强出任太保寿险总经理之后，积极融入集团的文化，也带来了先进的寿险营销理念，和集团既有的管理团队共同推进建设高素质的代理人队伍，为寿险的长航转型作出了积极的贡献。”
据悉，在加入太保寿险之前，蔡强曾长期在外资保险机构担任重要职务，其在友邦保险的11年职业生涯更为市场乐道。
公开资料显示，出生于1967年的蔡强，曾任法国安盛保险集团（香港公司）个险总经理、首席执行官，友邦保险集团区域首席执行官、友邦中国CEO，兼具国际化和本地化保险机构的管理经验。从友邦离职后，蔡强加入微医集团，担任副董事长兼总裁。
而此次出任临时负责人的潘艳红，现任太保寿险董事长，她曾任太保寿险财务副总监、财务总监、副总经理、副董事长、总经理，太保集团财务负责人、副总裁、常务副总裁。2021年初，蔡强加盟太保寿险出任总经理时，潘艳红升任董事长。
在3月底召开的2023年业绩发布会上，中国太保曾表示，寿险的新一届管理层选聘将会继续秉持专业化、市场化的原则。而据知情人士透露，太保寿险目前已明确了新任总经理人选，在履行完相关程序前，总经理职责暂由董事长潘艳红代理。
太保寿险2023年业务收入对集团贡献缩水，2024年一季度原保费收入同比下滑5.4%
值得注意的是，此前蔡强离任的消息传出，就引发了市场对太保寿险“长航行动”转型战略连续性的担忧。
据悉，为打造保险业务的长期发展新动能，太保寿险2021年初正式筹划“长航行动”，推动公司全面深化转型。
2023年6月，为期18个月的“长航”一期收官。数据显示，2023年上半年，太保寿险新单保费规模同比增长16.99%，新业务价值增速31.54%，高于行业平均4.71个百分点，累计13个月保费继续率同比提升7.6个百分点至95.4%。
2023年下半年，“长航行动”承接一期工程，进入二期新阶段，太保寄望的转型效果是：产能、规模总量齐升，未来5年核心人力的平均收入能够达到社平工资的3倍，从而不断吸引市场上的优质人才。
业内人士对财联社记者透露：“尽管通过前期多轮转型后，太保的业务质态持续上升，但目前该公司新基本法实际成本比老基本法高不少，在越来越多中资险企争先学习友邦模式的当下，不应该迷信惯例经验，忽视市场规律”。
据财联社记者观察，作为集团主要保费收入贡献的子公司，2023年，太保寿险的业务收入对集团的贡献率已从2022年的49%跌至26%。
2018-2022年，太保寿险的新业务价值逐渐缩减，尤其2020年后受到疫情影响，太保寿险新业务价值下降幅度较大，2020-2022年下降幅度分别为27.47%、24.82%和31.37%。
2023年疫情影响减弱，险企新业务价值率普遍回升，太保寿险新业务价值同比增长19%。但看似不错的数字背后，太保寿险业务仍然面临挑战。公告显示，2024年一季度，太保寿险实现原保费收入916.86亿元，同比增长-5.4%。
特别声明：以上内容(如有图片或视频亦包括在内)为自媒体平台“网易号”用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.
