陕西
截至2022年9月，高通拥有超过51,000名员工，目前的裁员人数约占员工总数的2.5%。裁员范围包括750多名工程部门的员工，职位从主管到技术人员都有。
尽管公司没有提供关于裁员公告的详细信息，但高通表示这些变化符合其上一季度的收益报告。
高通对宏观经济的不确定性和行业需求的变化进行了评估。因此，该公司正在采取额外措施以防止损失，并为未来的项目留下资金来源。
为了寻求增长机会，高通计划进行员工减少。
高通在文件中写道：“我们目前预计这些措施主要将涉及员工减少，与此类措施相关的重组费用将非常显著，其中相当大的部分预计将在2023财年第四季度产生。”
此外，高通还可能对公司结构进行更多调整，这些调整预计将在2024年上半年完成。
另一方面，华为自2021年以来一直在使用高通的4G芯片组。然而，自2023年8月起，华为推出了自家设计的麒麟芯片。这导致行业分析师预测，由于华为开始使用自有芯片，高通可能会遭受巨大损失。
分析师透露，华为在2022年和2023年分别购买了约2300-2500万个和4000-4200万个移动SoC芯片。然而，到了2024年，华为可能不再需要从高通购买4G芯片，这可能给高通带来一定的冲击。
与此同时，中国智能手机制造商也在调整其未来计划，这使得高通别无选择，只能裁员以避免损失。
美国政府多行不义必自毙，各种制裁行为，造成我们企业的巨大损失，对于美国企业和公民也将造成长远的影响，缺少中国这个巨大的市场，造成业务萎缩，并且其他国家对于美国这种行为也在考虑应对措施。
由于芯片业务不景气，高通已经开始采取行动来减少损失。他们计划通过裁员来实现这一目标，其中圣迭戈设施将裁减1064个工作岗位，圣克拉拉的194个工作岗位也将受到影响。这些裁员将于12月中旬在公司的两个工作场所生效，但具体员工的信息尚未公布。点赞，收藏，关注，你的支持是我创作的动力。
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