李一男被“逼”离开华为是因为权力？只是任正非好心办了坏事

华为一直是很多年轻人加入的理想企业，而华为的团结和勇敢也给世人留下了以“狼文化”为主的形象，被对手“亲切”地称为“难缠的狼”，而这群狼的首领任正非也被封为“狼王”。

1.年轻“火箭”晋升

其实在搜史君之前，我也提到过华为“狼性文化”的弊端，但不可否认的是，华为的“狼性文化”对华为的管理和市场开拓起到了很大的作用。“狼性”是与竞争对手竞争，但如果员工具有“狼性”，则是与自己竞争。

大家都知道当年被任正非迅速提拔的李一男。很多人猜测他很可能成为任正非的继任者。他的“狼性”显露出来，他开始对“狼王”任正非不满，准备另立山头。

对了，李一男是谁？任正非为何对他一个年轻人如此看重？搜索史君就会告诉你李一男是谁。

李一男是湖南人，1970年出生，15岁考入华中科技大学少年班，22岁那年，他听到华为的口号“绝不让雷”冯受苦”。他被深深地感动了，于是投入了华为的怀抱，成为了一名实习员工。

事实上，在李一男加入华为后不久，任正非就已经开始关注这个年轻人了。当时华为的重点是万门手机。任正非给了李一男20万美元去购买外国装备，但是李一男买的这批装备最终并没有派上用场，所以这20万美元等于是浪费了钱。任正非并没有因此责怪李一男，并很快让李一男成为全职员工。

任正非的举动让李一男非常感动。

成为全职员工后，李一男的晋升速度和火箭队一样快。两天后他就从普通员工晋升为工程师，两周后又晋升为高级工程师。转正半年后，李一男就成为了华为的中央研究部门。副总经理。

这个速度实在是太快了，但没想到还是落后了。随着C&C08数字程控交换机的研发成功，在华为工作三年的李一男升任中央研究部总裁兼总工程师。两年后，他成为华为副总裁。此时的他还不到三十岁。

二．李一男的转变

96年后，华为最年轻的副总裁带领华为走向巅峰时期。华为内部员工一致认为李一男是华为的未来，并开始散布“李一男是任正非接班人”的谣言。

李一男无论后来发生什么，李一男对华为的贡献都是不可否认的。他不仅为华为的技术研发做出了巨大的贡献，也为华为的人力资源提升做出了巨大的贡献。我们今天认识的刘平和于厚霖，都是当时李一男麾下的将领。刘平后来成为华为的软件经理，于厚林后来成为华为的硬件经理。

我们都知道，无论如何，李一男毕竟还是个年轻人。他第一次开高层会议时，说话时明显气短，双手不断颤抖。于厚林).

虽然李一男此时的升迁如坐火箭，但这背后却是任正非对他能力的认可，而他此前从未主持过如此“大场面”的会议。他紧张、不自信、不自然当然是不可避免的。

随着李一男召开的会议越来越多，他的言谈举止也越来越干净，汇报工作时也越来越勇敢、自信。先前的犹豫早已消失，取而代之的是一张热情澎湃的脸。当时，看到这样一个“朝气蓬勃”的年轻人，刘平和于厚林也开始重视李一男，全力配合他的工作。

3。李一男“走了”？

李一男自从加入华为以来，逐渐融入了华为的“狼文化”。如果你说：“一个只会技术的孩子，绝对不可能成为华为的副总裁。”所以李一男绝对不只是华为这几年的“技术流”。李一男改变了华为，华为也在改变李一男，这是“社会的小缩影”。

表面上我们可以看到李一男在华为进展顺利，但随着李一男权力的增长，他与任正非之间的矛盾也越来越多。（有人说李一男年轻时权力太大，需要适当打压，否则容易滋生傲慢、随波逐流。）

现在提到李一男和任正非，人们就不得不想到孙宏斌和柳传志。公款让联想气喘吁吁了五年。

其实，华为的李一男和联想的孙宏斌有很多相似之处，但不同的是，李一男想要自立门户，而不是直接做一些违法的事情来危害公司。

1998年，李一男正打算依靠华为的研发技术更新一些新的通信产品来对抗国际市场，但任正非却铁了心要离开中央研发院一年，调到市场部去从事在一些产品推广事务上，任正非的初衷是想把李一男培养成为一名既能从事研发又能了解市场的人才。正是这个“指示”让李一男心里不舒服，决定离开华为自立门户。

大多数企业在人才培养上一直都是“专于技术”。李一男当初之所以被任正非看重，是因为他的技术，但李一男不懂营销，不想去。即使任正非想把他培养成“全能人才”，李一男也不想花很多时间去学习。跨越技术流去学习营销需要花费大量的时间，这样李一男的专业知识就会被掩盖。

华为研发部门缺一个技术人才李一男，营销部门多了一个技术部门的高管，精力太多，没用。一个本来应该是华为未来的领导者，但最终选择离开华为去创业。所以史君认为，李一男之所以选择离开华为创办自己的公司，与华为当年推崇的“狼性”文化有很大关系。在狼性文化的影响下，再加上李一男认为任正非不会让他负责技术研发是他的边缘化，或许正因为如此，李一男才下定决心离开华为。

史君将继续为您讲述李一男和任正非建立自己的家庭后的故事。华为走到今天这一步，有很多我们看得见、看不见的坎坷和阻碍，在《任正非传》中有详细介绍。任正非的成功之所以与其他企业家不同，就在于它含有很多“民族化”的色彩。

在人生遇到挫折时仓促创立了华为，而他创业的目的不仅仅是为了赚钱，“有为中国”的梦想一直在他的心中。

如果说非凡的人物创造了非凡的历史，倒不如说是沧桑磨砺了每一位顽强不息的商界精英。带着时代印记一路拼搏的企业家才是真正的企业家。现在只要三十八岁，就可以了解他的创业之路，点击下面的链接了解一下！