党建“1+N”，赋能亮港城 国网烟台供电公司变电检修中心党支部以党建引领护航电力保供

他们冲在保供电第一线，自2016年成立以来，已保障烟台区域变电站安全稳定运行8000余天。

　　他们践行绿色发展理念，助力全国首个海上风电场成功并网，源源不断发出绿电……

　　他们是国网烟台供电公司变电检修中心党支部的33名党员，主要负责烟台区域内73座变电站一、二次设备的检修、试验等工作。党支部紧紧以“党建‘1+N’，赋能亮港城”为思路，以“+党建”业务融合为抓手，在供电第一线中架起党群连心桥。

　　“党建+安全生产”，为电力保供打“底色”

　　变电检修中心，首要任务就是保供电。眼下正是春季检修时期，在崇山峻岭中，在城市角落里，经常可以看到检修人员的身影。

　　国网烟台供电公司变电检修中心党支部将党内组织生活合理穿插于生产检修工作之中，凝聚“安全第一”的思想共识，坚决守牢安全生产“生命线”。

　　党支部开展了“支部书记在现场”活动，支部书记下沉一线，抓推动、抓检查、抓落实，圆满完成各类变电站检修维护重点工程。党员们开展了“亮身份践承诺做表率”反违章专项行动，建立中心“月排查”实现各类作业现场全覆盖、班组“周计划”保证现场作业人员承载力、党员“日管控”严格落实现场风险管控措施的反违章工作机制。连续组织多届安全知识竞赛、反违章大讲堂、违章就是事故演讲比赛等，引导党员树立争先、领先、率先意识。

　　记者看到，党支部在工作重点区域、关键节点、重要现场都建立了党员安全责任区、党员示范岗、成立共产党员突击队，以党员的先进性带动现场作业人员高质量、高标准完成检修任务。在党建工作的引领下，中心至今已保障烟台区域变电站安全稳定运行8000余天。

　　“党建+精益检修”，为低碳环保提“成色”

　　有困难，党员就要冲锋在前！变电检修中心党支部党员带头创新，实现用新型清洁气体替代变电站组合电器中传统六氟化硫绝缘介质，降低变电站在运行过程中的碳排放量。他们还成功主导攻坚完成万华产业园电力迁改等各项政府重点配套工程，促进新能源消纳。积极选派人员参加山东半岛南4号海上风电项目，助力全国首个海上风电场成功并网。

　　党支部发挥“党建+”安全生产工作优势，在作业现场设置“党员安全责任区”，建立“党员身边违章联责”机制，努力打造一支懂专业、强担当的专业队伍。针对多个220kV变电站内避雷器发热问题和穿墙套管的维修工程，现场开展党员“微讲堂”，进行设备运行状态评估、隐患分析、试验结果评价。支部党员还牵头实施组合电器塑料吸附剂罩排查工作、主变零序电流、间隙电流回路排查工作、备自投装置运行管理工作以及34台主变充氮灭火装置改造等省公司专项部署工作。

　　“党建+创新创效”，为营商环境增“亮色”

　　这是一支年轻的、有活力的队伍，他们之中35岁及以下党员24名，占73%，研究生学历24人，占比73%，支部围绕中心业务持续开展专业培训、劳动竞赛等活动，为高素质人才培养提供载体、搭建平台，引导员工积极参加各类各层级竞赛比武，锤炼本领，提升队伍综合素质，全面打造出一支创新型人才队伍。

　　2022年，培养变电二次检修专业复合型人才三级及以上11人，变电检修试验专业业务能力评定Ⅲ级及以上23人。近年来，4名党员获得烟台供电系统继电保护和电气试验技能竞赛个人第一、二名，3名党员获得“烟台市技术能手”，2名党员获得获山东省“技能兴鲁”职业技能大赛一等奖、三等奖，1名党员获2022年烟台市电力行业首届电能质量技能竞赛个人奖第一名。

　　支部依托中心“黄绿红”创新工作室，着力解决实际工作中的重点、难点、事故易发点，鼓励员工增强主动创新意识，研发新技术。2022年，申请发明专利4项，2个班组分获山东省质量信得过班组一等奖、省公司战略落地示范班组，1项成果获国家电网有限公司首届职工文创大赛银奖，2项成果入围省公司QC发布，1项QC成果获省公司一等奖，5项成果获烟台市电力行业劳动竞赛奖励。

　　“党建+彩虹服务”，为奉献社会添“特色”

　　在抢修一线，在公益活动现场，党员总是那道最亮丽的风景线。

　　中心党员带头特巡严查、高效处置，确保抢修时间最短、检修质量最优，2022年以来，参加紧急设备消缺队员共计500余人次，消除各类安全隐患200余处。他们还创新提出“零点检修”工作模式，2019年以来，开展零点作业36次，最大限度减少检修对客户用电的影响。

　　党支部还持续开展“善小”活动，定期开展“用电知识进校园”等安全用电宣讲活动，2021年以来共完成养正小学、毓璜顶小学等14所学校“安全用电，你我童行”安全课堂进校园志愿服务，并对学校的供电设备进行安全检查。积极开展“同舟抗疫·亮旗保电”专项行动，疫情高峰期间队员参加应急工作共计46人次。