施工单位没有节假日，这是工程行业啥不成文的狗屁规矩？

众所周知，工程不等人，工期紧、任务重是常态。除了设计、甲方、监理有休假，施工单位上至项目经理，下至普通民工，都得甩开膀子死命干，直到项目结束。

听说国内工程行业有条不成文的规矩，那就是施工单位没有节假日？

在国内，工程行业确实有一条不成文的规矩，那就是施工单位没有节假日，更没有合理工期这一说。

如果是在施工单位公司总部机关上班的话，一般是正常周末和节假日的，工作地点稳定，可能也就偶尔出差去项目部工地上检查检查，项目上走一趟。

如果是在项目部工地工作的话，大多数施工单位是没有周末和节假日的，也有的单位是一周休息一天，也有的是规定一个月休息三四天不等。工作地点在正常不调动的情况下是由项目工期决定的，工程项目完工了就调往下一个新的项目，一般的工程工期都有个三四年，也不会说是到处跑，如果是工期短的那就走动频繁点。

施工单位没有正常休息日，这个是根据本行业的施工属性来确定的。毕竟盖房子、修桥梁、挖隧道、修道路和其他行业不一样，是根据工序的连续性要求，对从业人员也有一定的工作时间的要求，让啥时候完就得啥时候完，不要说平时周末和休假了，就算是春节留守工地都正常。

施工单位一般采用综合工时制，就是连续工作几个月然后集中休息几天的制度，而不采用工作日上班周末休息的标准工时制，这是由施工单位的特点决定的。

综合工时制，是指用人单位以标准工作时间为基础，以月、季、年等为周期，综合计算工作时间的工时制度，是一种针对因工作性质特殊，需连续作业或受季节及自然条件限制的企业的部分职工而设置的工作制度。这种制度下，其平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本相同。

一句话，施工单位的性质决定了周末无休。

施工单位没有节假日，跑还是不跑呢？

如果真的不适应没有周末的施工单位，给你两条建议吧：

建议一、苦熬，熬出头当主管、当经理，进入公司领导层。

建议二、趁早跑路！趁早跑路！趁早跑路！重要的事情说三遍！！！但是得想好后路，毕竟裸辞的生活成本很高，不过，要是家里有矿的话，应该不存在这个问题。

关于施工单位，大家还有什么要吐槽的，可以在评论区留言或私信，佳姐已经搬好小板凳准备聆听了。