长生人寿荣获“2022最具成长价值奖”，企业迎来高质量新发展

在近期当中，在北京正式举办了CFS第十一届财经峰会暨2022可持续商业大会，长生人寿保险有限公司更是带来了高质量发展和价值转型上的创新发展。在本届峰会颁奖环节中荣获“2022最具成长价值奖”，更是对于企业的支持和肯定，下面一起来了解一下吧。

激活高质量发展

在2012年设于CFS财经峰会，是集国内众多财经，和大众媒体之力打造的一项大型活动品牌。直至今日，峰会成为了中国经济领域更加具有影响力的思想交流平台。本届峰会以“激活高质量发展澎湃活力”为主题，还吸引1000余位政商领袖和专家学者及媒体代表，并通过线上和线下的方式出席，更是共谋中国经济数字化转型新图景，并为企业未来带来了更多发展可能性。

高质量新发展

长生人寿围绕“加强内部管理，提质增效”并为总体要求，奉行长期和聚焦价值，坚定不移的推进战略转型向纵深推进，展现出更多的新发展。同时更是以高质量发展为方向，在2021年长生人寿经营指标带来了稳中有升。全年实现营业收入30.62亿元，同比攀升56%;保险业务收入23.96亿元，同比提高了26%。资产总额达97.80亿元，同比上升17%;实现了盈利0.15亿元。而在2022年，标志性的持续盈利和保值增值的崭新局面的开启。

科技创新之路

长生人寿始终的持续推进保险走向科技创新之路，并深化智能转型步伐，更是推出“长生e点通”“新个险微信理赔服务”等优质科技成果，斩获了“金保奖年度最佳保险APP产品创新奖”和“中国数字化转型与创新评选专项大奖”等行业内外更是具有影响力的奖项，看得出企业的实力。

产品和服务战略方针

多项增值服务提升了“产品力”持续推进产品，更是创新用户是上帝，服务是维护用户最有效的方式，长生人寿借助日方股东优势，整合市场优质医疗资源，对垒用户健康管理痛点，推出了包括健康管理服务在内的多项高品质增值服务。目前，长生人寿已形成以“健康关爱”为核心的客户服务生态圈。并制定了“产品+服务”战略方针，通过借鉴国内外先进医疗技术，和服务模式依托数字化平台来打造出一体化就医服务，能够完善产品服务链，创造产品和服务的双赢，而达成了完善的健康建设体系。基础上希望通过复效有礼、身份证有效期更新、住院探视三大主题活动，带来创新服务内容和提升服务品质，更是打造口碑有温度的寿险品牌。长生人寿更是持续秉持“以客户为中心”的服务理念，并坚持以稳定促发展，以增质促提效，深入践行价值成长经营战略，全面构建“保险+”消费服务闭环，为更多客户量身定制幸福生活保障方案。

长生人寿更是持续秉持服务理念，稳定发展带来创新服务内容更是提高了服务的质量，让消费者更加放心。