重庆事业单位新大纲考情来了，看看试卷题型分布，考生要重视！

重庆事业单位下半年招聘已经开始，本次市属加上区县一共招录1000多人。当然，最值得关注的还不是招录人数，而是考试大纲以及科目变了。对于想考重庆事业单位的同学来说，这将是第一次采用新大纲。

很多同学都关心新大纲到底考什么，5类《职测》题目到底有什么区别。今天就来给大家讲解下重庆事业单位新大纲的考情，备考的同学要重视！

A类《职测》考情

A类属于综合管理类，也就是我们常说的“通用岗位”，对专业要求比较宽泛，大部分人都能报考。在考试题目方面也比较普通，分为常识判断、言语理解与表达、数量关系、推理判断、资料分析几个板块。

总的来说，A类和公务员的《行测》非常接近，考情差不多，如果有备考公务员的经历，可以直接上手考试。如果第一次参加考试，可以看看公务员的复习题目，也可以进行针对性的训练。

B类《职测》考情

B类属于社会科学专技类，大体上和A类差不多，但是会更偏向文科一点。B类没有言语理解与表达，多了一个综合分析，但和言语理解是比较相似的，就是换了个说法。

由于B类岗位的性质和考题偏向，一般更建议文科生报考B类岗位，各方面的优势都比较大。

C类《职测》考情

C类属于自然科学专技类，和B类形成对应，只是更偏向理科一点。C类同样有综合分析，但是综合分析里面包含了实验设计，这是和前两类主要不同的地方。

C类的实验设计包含了物理、化学、生物实验等，很明显是理科生的强项，因此更建议理科生报考C类岗位，算是术业有专攻了。

D类《职测》考情

D类就是我们熟悉的教育岗位了，报考教师的同学都是考D类。当然，新大纲下，D类岗位的考题也有变化，没有了资料分析，但是多了一个策略选择（教师方向）。

D类相较于前三类，专业性要求就比较高了，考题上面会出现很多专业知识，比如常识判断，主要就是教育知识，因此复习的时候，一定要对症下药，专项复习。

E类《职测》考情

E类也是老熟人——医疗卫生岗，报考医疗事业单位的同学，全部都是E类。和D类差不多，考试内容主要涉及的是专业知识，也有策略选择（医疗卫生）。

E类岗位专业性更强，但报名人数也是最少的，竞争比较小，如果你符合报名条件，那么考上的概率会更高一点。医疗卫生岗一般也需要进行针对性复习，专业内容比较多，不能仅按照综合管理类复习，建议提前准备。

以上就是重庆事业单位新大纲下，5类岗位对应的考情了。大家如果还有什么不明白的，可以留言或者私信！考试还有1个月左右，现在复习还来得及！