云南
本网讯：近日，寻甸县委组织部创新开展“组织部长接待日”活动，为加强组织部长与全县干部职工的沟通交流建渠道、搭平台，进一步了解组织工作开展情况、汲取干部智慧建议，不断提升组织工作规范化、科学化、标准化水平，增强组织工作围绕中心、服务大局效能。
以坦诚的心态“真挚邀约”，访有志之士
细化方案明确告知拟接访的67家单位接待日程安排、接待访谈内容。接待前一周，由县委组织部进行电话提示，为双方做好访谈准备、提高接待效率效果奠定基础。错峰开展活动，将接待时间定于每周一、周四19:30—21:30，如遇特殊情况或节假日，顺延至下一个接待日，充分避免活动开展对干部职工日常工作影响，确保应访尽访。
以虚心的姿态“开门求谏”，闻发展之声
活动每期接待乡镇（街道）或县直单位3名干部职工，每个单位就党的基层组织建设和党员队伍建设，领导班子和干部队伍建设，人才工作和人才队伍建设，机构编制、公务员、老干部工作和组织部门自身建设等方面反映有关情况、合理诉求，并提出3条以上意见建议。接访后，由县委组织部归纳问题堵点，前置问题发现关口，及时消灭风险点隐患点；梳理可行性建议，适时调整工作机制。探索建立“回访”机制，确保干部职工反映问题建议有回声、有着落。
以负责的常态“研究探讨”，谋发展之路
组织部部长同来访单位干部职工共同分析本单位、本行业发展现状，听取发展规划和干事思路，指导其从党组织建设、优化干部结构、用好编制资源、提高考核质效等方面谋求发展办法。帮助各单位找准组织工作的切入点和突破口，深入推进作风革命、效能革命，激励干部认清使命、担当尽责、锚定目标、争创一流，以组织工作高质量发展服务全县中心大局。
来源：寻甸融媒
责任编辑：尹达天
审核：吴敏昆
终审：执行主编尹绍平
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