相信许多人都问到过这么一个问题,主要的原因有几个:
第一,单位企业未给你缴纳工伤保险,如果走工伤流程,所有的工伤赔偿都由老板自己来赔偿。
第二,单位企业给你买了工伤保险,但护理费、停工期间工资以及一次性就业补助金或者是 5 到 6 级的伤残津贴也是由单位来支付,所以说单位还是不情愿。
第三,工伤申报了以后,停工期的工资,不管你上不上班,都得给你发工资。
第四,如果你受伤比较严重,劳动合同很难解除,或者根本就解除不了,要给经济补偿金或者承担各项费用。
第五,你的老板获得企业根本就没有资质,转包或者分包的业务根本就报不了工商。以上这五项单位企业如果不给报工伤,你只能够收集更多的证据,自己去走工伤流程,自己去维权。
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