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相信许多人都问到过这么一个问题，主要的原因有几个：
第一，单位企业未给你缴纳工伤保险，如果走工伤流程，所有的工伤赔偿都由老板自己来赔偿。
第二，单位企业给你买了工伤保险，但护理费、停工期间工资以及一次性就业补助金或者是 5 到 6 级的伤残津贴也是由单位来支付，所以说单位还是不情愿。
第三，工伤申报了以后，停工期的工资，不管你上不上班，都得给你发工资。
第四，如果你受伤比较严重，劳动合同很难解除，或者根本就解除不了，要给经济补偿金或者承担各项费用。
第五，你的老板获得企业根本就没有资质，转包或者分包的业务根本就报不了工商。以上这五项单位企业如果不给报工伤，你只能够收集更多的证据，自己去走工伤流程，自己去维权。
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