因业务需要，宝际公关现招聘客户总监2名，年薪20至40万，独立开拓业务另有25%提成；招聘法律新媒体运营线负责人1名，年薪18至30万，独立开拓业务另有25%提成。
上周发布信息后，朋友们推荐了不少简历，但可惜，不少人没有细看招聘要求。现将招聘条件划个重点——
客户总监，要求在乙方传播服务类公司担任过总监及以上职务，有出色案例，而不仅仅是个媒体人或企业甲方公关。
法律新媒体运营线负责人，要求全日制高校法学专业本科毕业，或通过司法考试；法制新闻报道经验三年以上，或微信公号、抖音等自媒体大号（是大号）运营经验三年以上且账号表现优异；具备新媒体主编的业务能力。
一，客户总监（2人）
职责描述：
1、负责公关传播、整合营销、媒介投放策略、口碑运营等相关工作；
2、负责日常与客户进行深度沟通，准确理解、把握、完成客户需求，并开拓及挖掘客户需求；
3、负责制定并提报客户年度及阶段传播方案，把控项目执行进度及执行效果；
4、 在确保项目执行效果的前提下，保障项目利润，合理控制人员费用和项目成本，并按照计划落实回款。
岗位要求：
1、本科及以上学历，有市场营销、品牌、公关相关工作经验，在乙方传播服务类公司担任过总监及以上职务，有出色案例。有知名新闻媒体工作经验者优先。
2、有战略性前瞻思维，对媒体传播及公众心理有敏锐洞察；对各种新媒体的形态、特点、发展、账号运营有自己的观察理解和思考分析。
3、有很强的内容策划能力，和内容策划的执行落实能力。
4、有亲和力，口头表达能力强，有优秀的沟通及管理能力，善于整合资源。
5、业务上严谨、认真、责任心强，能及时发现下属人员的内容质量问题并提出修改意见，标题制作能力强。
薪酬范围：
月薪20K至40K，独立开拓的业务按毛利润的25%给予提成奖励。
二，法律新媒体代运营产品线负责人（1人）
职责描述：
1、负责微信公号、头条号、微博、抖音等各类法律新媒体账号的代运营工作，以及其他法律品牌传播服务；
2、负责日常与客户进行深度沟通，准确理解、把握、完成客户需求，并开拓及挖掘客户需求；
3、负责制定并提报客户年度及阶段传播方案，把控项目执行进度及执行效果；
4、在确保项目执行效果的前提下，保障项目利润，合理控制人员费用和项目成本，并按照计划落实回款。
岗位要求：
1、全日制高校法学专业本科以上学历，或通过司法考试。
2、法制新闻报道经验三年以上，或微信公号、抖音等自媒体大号运营经验三年以上且账号表现优异。
3、对各种新媒体的形态、特点、发展、账号运营有自己的观察理解和思考分析，有能力针对代运营账号提出有效、有针对性的运营思路。具备独立的数据分析能力。
4、选题能力出色。具备客户提出需求时当即迅速给出初步解决方案的能力。
5、具备新媒体主编的业务能力，业务上严谨、认真、责任心强，能发现撰稿人稿件的各类质量问题并提出修改意见，标题制作能力强。
薪酬范围：
月薪18K至30K，独立开拓的业务按毛利润的25%给予提成奖励。
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