华埔学堂第一期《如何批量复制人才》华埔校长研讨会圆满举办

人才问题，是企业持续成功发展的头号难题！9月10日-11日，华埔学堂第一期《如何批量复制人才》华埔校长研讨会（深圳站）圆满举办。现场，来自全国各地的百余位企业家、华埔校长、合作意向者汇聚明德书院，进行2天1夜的深入学习,为企业持续发展赋能。本次研讨会邀请多位企业管理名师，分享企业该如何低成本、批量地去复制核心人才，搭建适合企业发展的人才培养体系，为企业源源不断储备优秀人才，从而打造企业自己培养人才的黄埔军校。

01孔子的 “人才观”——师者，传道授业解惑也

9月10日课程伊始，华埔学堂为学员们举办了庄严隆重的开班仪式典礼，共同祭拜至圣先师孔子，近距离感受古圣先贤的智慧，拉开了本次《如何批量复制人才》华埔校长研讨会的序幕。

02人才队伍建设的重要性

徐丽霞总经理在本次研讨会中致辞表示：“人才战略是企业持续发展的第一战略,人才复制的速度决定了企业发展的速度 ”。

我们中小企业管理者要懂得——选人、育人，善于通过人才复制打造战无不胜的铁军团队，更好地为企业源源不断输送核心人才。

03人才战略——打造华为式培养人才的黄埔军校

学习才能强国，学习让组织充满活力。李董借鉴华为人力资源体系的研究，让企业家们深刻的体会到企业发展核心的竞争力在于人才的打造。因为大量的人才不是招聘来的，招聘往往只能招好苗。大量培养人才是企业发展的核心基石。
企业家提升在公司的领导力与影响力，最好的办法是多开会、多搞培训，多任命干部，多培养人才，以此强化在公司的领导力！

“课堂中，李董也指导我们应有的政治觉悟，学习《平语近人》《典籍里的中国》《海棠依旧》等经典来着力提升企业家的思想境界！” 现场学员表示。

04人才复制——助力企业持续发展

徐总经理在授课中谈到，企业家的重心不能全部都在业务，而忽略人力队伍的培养的投入。企业要持续成功必须掌握两大关键成功因素：正确的战略以及合适的组织能力。

成功=战略×组织能力

组织能力指的不是个人能力，而是一个团队所发挥的整体战斗力，是一个团队竞争力的DNA，是一个团队在某些方面能够明显超越竞争对手、为客户创造价值的能力。

真正的组织能力具备三个特点：

（1）独特性、深植于组织内部、不依赖于个人、可持续性

（2）为客户创造价值

（3）超越竞争对手

关于领导力

领导力的发展，是企业发展和商业优化的前提。学习现场，徐总经理通过「五级领导力」——职位、连接、绩效、发展人才、巅峰，详解领导力的五个层级、关键词和发展路径，内容硬核，层次分明，干货满满，获得学员一致好评。

05人才之道——未来的企业，无文化，不长久

学习才能强国，企业也是如此，中国上下五千年更是如此。

古往今来，人文思想源远流长，博大精深，已成为领导者必修之学。领导者的视野、修为、思维模式和人文底蕴决定了事业发展最终所能达到的高度

《大学》中说：“有德此有人，有人此有土，有土此有财，有财此有用。德者本也，财者末也，外本内末，争民施夺。是故财聚则民散，财散则民聚”。所以企业家要“为商之道、以德聚财”。

金教授用一个个经典的案例来诠释儒家的思想。他说：“国学的回归最重要的就是要给教育者以教育，给培训者以培训，要影响有影响力的人，通过对国学思想智慧的学习培养更多的人才”。

未来的企业，无文化，不长久。

06全面解读——华为人才管理体系

豆世红老师通过华为多年的资深管理经验，深度剖析人才战略，打造人才供应链，对企业经营有着极好的借鉴意义。

豆老师表示，吸纳人才途径要多，吸引的人才需要合理配置资源，快速融入集体，找到自己的定位，晋升的职业路线，同时在人才发展的路上需要多种方式并用，例如规划赛道，及时反馈等。

此外，豆老师的精彩授课更是获得学员的一致好评：“豆世红老师人才战略课程，从九大模块中详细讲述并指导企业应该打造人才的方法，回到企业可以参照落地实用，真正地帮助企业家解决从招人才时的新员工蜕变成由文化塑造后的企业精英骨干的过程！”。

07民企人才经营困局——三招破解

解决人才的根本，应从新的求职者想要的为出发点，明确企业愿景，打造有信仰的队伍。互联网+时代，树立良好口碑，才能更有效地培训并留住人才。

赵胜老师从三招破解民企人才经营困局：

第一招：知己知彼，方可百战百胜

第二招：栽下梧桐树，自有凤凰来

第三招：未来可期，舆论导向很关键

此外，赵胜老师还建议管理者将公司正面的积极的荣誉、信息、动态都及时的向员工展示，增强员工对公司的信心和自豪感！

最后，现场学员还讲到：“企业因有华埔学堂的学习平台而成长，企业家因国学的中华文化而自信、自律。相信我们所有的企业家，在李董的带领和赋能下，将来一定共同进步，携手前行！为员工、为企业、为社会、为国家作出应有的贡献”。

08携手华埔，共创未来

在传统企业发展中，老板是企业发展的领袖。在组织型学习发展中，老板是企业发展的校长。

本次研讨会，李厚德董事长为70多位华埔校长进行了隆重的授牌仪式。培养人才，就是为企业投资。华埔企学堂，帮助每位企业家在企业内搭建一所专属的“企业大学”。

只有人才成功，才有企业的成功。只有全员学习，才能实现人才大复制！
华埔学堂拥有高效的培训工具、海量的课程内容、强大的运营服务、完善的综合服务。超 66 项特色功能、超 200 人运营团队、超 11000 节版权课程。高效率、低成本、覆盖广，全方位为企业人才复制保驾护航。

华埔学堂，与企业一起成长。在未来的日子里，华埔学堂将携手更多的渠道代理商和分销合伙人共同引爆员工动力，实现企业的利润倍增。