【百年百佳】党建引领“涅槃重生”！唱响一域“凤凰传奇”

2021年是“十四五”规划开局之年，也是中国共产党成立100周年。为深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，四川省内江经开区以庆祝中国共产党成立100周年为契机，全面展示全区党员干部良好风貌，以优异成绩向党的百年华诞献礼。

近日，笔者走进内江凤凰企业（集团）有限责任公司党委。

从濒临破产到“浴火重生”，从小煤矿到多元化企业集团，从资产负债率80%到年产值14亿元，从名不见经传到西南地区最大的汽车车架制造企业和多项行业排名全国靠前，内江凤凰企业（集团）有限责任公司浴火重生，实现精彩蝶变，唱响一域“凤凰传奇”。

单品

溯源这段传奇，一个先进集体屡屡起到“定海神针”的作用——内江凤凰企业（集团）有限责任公司党委。

内江凤凰企业（集团）有限责任公司党委下设2个党委、1个党总支、15个党支部，现有员工2200人，其中党员290人。

该集团党委始终不忘初心、牢记使命，持续锻造党建“红色引擎”，激发企业发展澎湃动力。在党委班子带领下，集团先后获得中国煤矿机械50强企业、全国“五一”劳动奖状、全国模范职工之家、四川省先进单位、四川省优秀民营企业、四川省银企合作诚实守信先进单位、四川省质量管理AAA企业等荣誉称号。

党组织化身“定海神针” 助力企业“涅槃重生”

“凤凰”的起源，是一个资源濒临枯竭的凤凰山煤矿。1992年，凤凰山煤矿累计亏损600万元，资产负债率达80%。这一年，30多岁的李开明“临危受命”任内江市凤凰山煤矿矿长，带头成立新一届党委。

作为一名退伍老兵，党委书记李开明清醒地意识到，要想改变现状、脱困再生，就必须坚持党的领导，在体现党的主张中稳步前行。这样的理念，在新一届党委班子中很快达成共识，并在新一届党委第一次党员大会上响亮提出：“强化企业党建工作，培根铸魂，永不缺位。”

随之，企业以支部为单位，推进党小组进车间、进班组。党员干部组成“攻坚队”，大胆采用现代管理方法，找到盈亏平衡点，运用新技术降低生产成本，深入生产一线与工人们共同攻坚克难。仅一年时间，凤凰山煤矿迅速扭亏为盈，打了个漂亮的“翻身仗”，实现年盈利400余万元。

1996年，企业投资6000万元转产建设凤凰芒硝厂，工程开始不久发生矿井透水事故，公司面临千万元经济损失的危险。危难之际，新的领导班子组织成立100多人的党员救援队，夜以继日地想办法解决问题……一个支部就是一个堡垒，一个党员就是一面旗帜。点点微光，聚成明炬。在党员干部的率先垂范下，员工们就像坚固的混凝土一样筑成一道墙，经过1个多月奋战成功排险。

党组织如磁场，随处可以感受它的吸引力。1997年，凤凰山煤矿组合内江市煤矿机械厂，加上转产的凤凰芒硝厂，组建成立凤凰集团。为保持专注发展定力，集团党委制定“三不准”制度——不准赌博、不准送礼、不准搞第二职业，并要求党员带头执行。如今“三不准”已经成为所有员工的行为准则，对企业健康发展起到良好促进作用。

堡垒无言，却能凝聚力量。经过20多年的锐意进取，如今的凤凰集团已成为集机械、化工、煤炭和高新材料为一体的企业（集团）公司。相较于当初年产值仅600万元、利税仅30万元的凤凰山煤矿，“凤凰”规模扩张了20多倍。其化工产品元明粉，人均效率、产能、环保等方面在全球行业排名第一；汽车车架年产能力排名全国前七；微卡车架全国第一；高新材料全国行业排名前4。

“能够涅槃重生，党组织起到了‘定海神针’的作用！”内江凤凰集团党政办主任、党群工作部部长王恒杰说道。

党建引领诚信建设 树立企业“金字招牌”

20多年来，凤凰集团党委和整个集团相互融合、相互促进、共同成长，党员以诚信服务于企业，企业以诚信造福于社会，始终把“诚信立企”作为“金字招牌”，从不拖欠工资、税费、贷款、水电等等，保质保量完成每一笔订单，真正实现了党企融合、互动双赢。

每年三峡大坝维修期间，凤凰集团货物都无法正常发运。为确保产品按时交付给客户，公司不计成本，组建车队绕道将货品送至广州，最终亏损几十万元。企业还被评为内江市“重合同守信用”企业和“诚信纳税先进企业”。

2008年，一场全球性的金融危机席卷而来。东南亚、中东、南美，企业所有的海外市场都陷入瘫痪，造成2000万美元的海外订单基本丢失。强烈的金融危机冲击下，“凤凰”上下人心不稳。

“企业是2000多名员工的依靠，绝不能丢下大家。”为坚定员工的信心，带给他们家一般的归属感，集团党委再次逆流而上，调整经营策略，开拓国内市场，弥补出口市场的大面积萎缩，同时技改升级，提高产品竞争力。通过一系列调整，员工看到了希望。经营状况好转后，集团党委给员工增加了工资，新建了员工宿舍。

集团党委还设立困难员工补助基金，每年为困难员工发放补贴，给予他们及时帮扶。一名叫温勇（化名）的员工，检查出患上毒症，巨额的医药费，令他一家负债累累。得知情况后，集团党委立即派人前往走访慰问，并多方与省总工会、市级相关部门沟通协调，争取系列补助资金。

1996年以来，集团党委还不惜“血本”搭建学习平台，鼓励员工学习深造、考取学历，迄今有300余人考取大专及以上文凭，成为企业发展的中流砥柱。

党建引领，不仅构建新时代融洽和谐的员工关系，更让企业发展充满活力。集团党委每年开展“我为企业献计献策”活动，共收到各种建议836条，实施335条，为公司新增产值2000万元。焊接车间一位普通员工献智，使得企业提高后的效率成为过去的8倍，产品精度提高80%以上。

坚定信仰心怀感恩 履行时代赋予的“凤凰担当”

防护口罩5000个、4D防护口罩1000个、消毒酒精280瓶、消毒剂18桶……2020年2月，正是抗击新冠肺炎疫情关键期，凤凰集团通过捐赠的方式，为国家级内江经济技术开发区送来战“疫”力量。公司党委还第一时间向当地其他党委、学校捐献防疫物资，全体员工主动组织捐款、捐物共计30余万元。

力量缘何而来？走进凤凰集团办公大厦里的基层党建展示馆、红色文化馆等，便能找到清晰的答案。因为这里“藏”着凤凰集团对党的信仰、非公党建的探索以及企业的社会责任。

“企业发展离不开党的正确领导，要常怀感恩之心，立足社会有所担当，尽己所能回报社会。”凤凰集团党委树立起紧跟国家发展战略的大担当，以党建工作为抓手，实现企业发展和国家战略紧密结合、与时代脉搏同频共振。

1998年，凤凰集团就积极响应团市委号召，参与建设希望工程，集团党委十多名企业高管为几十名几近辍学的贫困生捐款十余万元，帮助顺利完成学业。

此后22年间，凤凰集团一直活跃在公益一线，先后为长江洪灾、汶川地震、玉树地震等捐款上百万元，为敬老院、残疾人和贫困学生等各类公益事业捐款数十万元，为贫困村解决供水问题，为“凤凰”树立了良好、负责的社会形象。

吉祥凤凰，稳健飞翔。

产品搭乘“蓉欧+”东盟国际班列走向东南亚，透过参与四川南向开放和南向通道建设，深度融入“一带一路”国际大通道；紧盯成渝两地拓展市场，助力唱好“双城记”、建好“经济圈”；瞄准高端汽配、新材料、新装备，持续走转型升级之路……

站在新起点，迈步新征程。凤凰集团正以实际行动扛起时代赋予的新担当，续写内江民营企业涅槃的“凤凰传奇”。

（文图： 徐艳梅 刘甜甜）