现代快报讯（通讯员苏工萱记者李楠）近日，江苏省总工会女职工委员会七届二次全委（扩大）会议在南京召开。现代快报记者获悉，会议审议通过女职工工作报告、有关人事事项，研究今年女职工建功成长工作。江苏省总工会党组书记、副主席、女职工委员会主任朱劲松出席并讲话，省总工会副主席张柯作工作报告。据了解，江苏省总工会女职工委员会将于2021年内，推动在全省建立1000家女职工康乃馨服务站，为女职工提供休息哺乳、生殖健康教育和产后、更年期保健等服务。
授牌首个江苏省女职工赋能成长训练基地
据了解，新一届省总女职委成立以来，搭建女职工建功成长平台，组织她们投身江苏高质量发展，评选出省级五一巾帼标兵、标兵岗200个和“五一巾帼奖”双十佳；聚焦女职工权益维护的短板、弱项，协调劳动关系三方共同构建女职工特殊权益专项协商机制，成为全国首创；强化女职工关爱服务，实施更年期爱妈咪小港湾等十大女职工关爱服务项目，与省卫健委联合启动女职工生殖健康和两癌筛查三年行动，女职工组织的引领力、凝聚力、组织力、影响力进一步增强。
朱劲松强调，各级工会女职工组织要强化维权服务，精准锚定广大女职工的急难愁盼，充分发挥女职工特殊权益专项协商和监督评估机制作用，持续开展“520”特别关爱公益“两癌”筛查和服务活动，全面推进女职工全周期健康服务平台—女职工康乃馨服务站建设，为女职工办好事办实事。
会上，以视频形式展示了今年全国五一巾帼奖候选人等一批先进女职工的典型事迹，为首个江苏省女职工赋能成长训练基地——南京师范大学金陵女子学院授牌，为委员优秀提案颁奖。
2021年省总女职工委员会实事项目出炉
此外，江苏省总工会还公布了2021年省总女职工委员会实事项目，以下为具体项目内容：
1.发动全省各级工会向所辖用人单位发出女职工“两癌”筛查法律监督提示函，提醒、督促用人单位落实每年一次的“两癌”筛查要求，依法保障女职工合法权益。
2.开展女职工特殊权益落实情况监督评估专项行动，要求各单位对照女职工特殊权益落实情况评估表进行自我评估打分，并邀请女职工参与评估。对评估分值较低的单位将进行面对面监督指导。
3.组织100名省级以上五一巾帼标兵和标兵岗代表到南京师范大学金陵女子学院进行为期一周的赋能成长训练营活动。
4.组织女职工赋能成长师资团队开展“送知识、送健康”走基层活动，重点为女职工送去新思想、党史和生理、心理、法律维权等方面知识。
5.开展“520”特别关爱公益“两癌”筛查服务活动。计划为全省6000多名女性家政服务员、环卫工人、外卖员、快递员、网约车司机等新就业女职工群体赠送免费“两癌”筛查和特殊疾病保障。
6.开展“她”视角安全微故事视频征集评选活动，引导女职工通过镜头讲述安全故事，营造人人讲安全、懂安全、重安全的氛围。
7.建立女职工康乃馨服务站。年内推动在全省建立1000家女职工康乃馨服务站，重点为女职工提供休息哺乳、生殖健康教育和产后、更年期保健等服务，及时回应女职工特殊需求，帮助解决实际困难。
8.组织有关专家、协商指导员深入基层开展女职工权益专项集体协商巡回辅导，帮助更多用人单位开展专项协商，改善和提升女职工发展的职场环境。
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