在公司食堂吃了4个菜被收7万元，老板：我的公司不是想吃就吃的

《济南时报》报道，浙江杭州有七名工人去公司讨要工资，结果却连老板的面都没有见着。于是这七个人就跑去公司食堂吃饭，总共吃了四个菜加七份米饭，结果走时候老板却要求每名工人都要支付1万元的餐费，实在是令人气愤。

根据工人的说法，当天他们七个人一起到公司来讨要工资，结果没有见到老板的面就跑去食堂吃饭，下午老板来了公司后听说了这件事情，直接就把他们叫过去说，你们这七个人每人都要按照1万元的费用来缴纳餐费。

这七名工人吃的是什么呢？一盘儿炒青菜，一盘儿带鱼，一盘儿炒竹笋以及另外一个叫不上名字的菜，就算是在饭店里面最多100元也就拿下来了，谁知道到了老板那里上下嘴皮一打架就变成了7万块。七名工人质疑为什么要收这么多钱？老板的态度非常明确，这是我的公司，不是你们想吃就可以吃的，你们现在已经不在公司工作就不可以随便吃工作餐。

七人中的李女士说，在此之前这七个人都是公司员工，因为老板经常拖欠工资，这七人无奈离职。截至现在，李女士还有三年工资没有拿到手。几个人说，当时老板一直没有出现，看到其他员工都去吃饭，自己以前也在公司干过也就去吃饭了。食堂打菜的阿姨也没有阻拦他们，反而还非常热情帮助他们把菜给盛好。当时也跟老板说过这个事情，要交钱也没有问题，但谁知道要交这么多钱呢？

老板最后说了，只要这七个人接受每人1万元的餐费，就可以立刻签协议，工资马上就给绝不拖欠。但如果他们不愿意接受，那就慢慢等着吧，反正现在没钱。哪怕是当着民警的面，七人最后还是被赶出了公司。在随后到来的媒体采访中老板也说，扣他们的钱就是因为他们吃饭了。

感觉这个事情当地警方有点不作为，按照济南时报讲述，这七个人后来是有报警的，结果就在警方介入的情况下，被欠薪的七名工作人员仍然被赶出了公司，可见警方在现场并没有起到足够的震慑力度。

那么，如果遇到老板恶意欠薪，普通工作人员应该如何维护自己的权利呢？第一是向当地劳动仲裁部门申请仲裁，第二是向劳动监察部门进行投诉，第三是可以报警立案，要求公安机关查证，查证属实则可以进入司法程序，由法院来进行判决。