一. H1B的签证不能从一个雇主转移到另一个雇主。如果你的新雇主会为你提交一份新的H1B申请。
二. 换工作后申请H1B的过程基本上和申请新的H1B是一样的。一旦移民局收到H1B申请，你可以立即开始工作，而不是等到它被批准。但是你的H1B不会自动延长。相反，你的新雇主在提交你的H1B申请时必须要求延期。如果没有申请延期，那么你只能在H1B到期后的240天内工作。如果您的申请在申请过程中的任何阶段被拒绝，您也将失去工作授权。
三.常规H1B配额（Cap）不会影响H1B转移，因为你目前有H1B，你已经被计入配额。
四. 关于换工作时合法身份问题：
1）如果您的前雇主在H1B裁员时撤销了您的H1B，您需要立即申请将状态更改为B-1/B-2。在B-1/B-2状态结束时，您需要一份行程表的复印件，表明您打算离开美国。你还需要财务证明，通常是银行对账单的形式，证明你有足够的钱留在美国。
2）如果你的H1B身份在你被解雇时没有被撤销，你可以找到一个新的雇主并提交一份雇主变更申请。
3）如果您的H1B身份在被解雇时没有被撤销，并且如果您无法在30天内找到新职位并提交雇主变更申请，您应该申请将身份变更为B-1/B-2访客身份
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